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  • 31.
    題:
    宏碁董事長黃少華:不管做什麼,都要找到它最有趣的地方
    類:
    台商人物館/電子資訊業/電腦週邊
    刊登日期:
    2015/05/29
    資料來源:
    數位時代官網
    容:
    當初他接任董事長時,便為宏碁設下了三個目標:第一是轉虧為盈,第二是確立新的商業模式,第三則是改進公司的組織文化,確保經營可長可久。
  • 32.
    題:
    駿熠電子科技股份有限公司
    類:
    台商企業館/電子資訊業/其他電子
    刊登日期:
    2015/04/26
    資料來源:
    容:
    駿熠公司期許在3C產業上的整合與創新,能在全球市場上提供專業性服務,同時不斷地強化與改進公司的產品與服務,進而滿足客戶的最終需求,以成為3C產業中最佳解決方案之提供者與領導者。
  • 33.
    題:
    SEA GULL 海鷗
    類:
    台商品牌館/民生化工業/紡織
    刊登日期:
    2015/01/18
    資料來源:
    宜進實業股份有限公司
    容:
    優質的生產力,整合上、中、下游,從「經濟規模」邁向「競爭規模」,使宜進公司在紡織的領域中,奠定領導業界的地位,並且也要積極多角化經營,朝集團化企業的目標勇往邁進。
  • 34.
    題:
    旺詮股份有限公司
    類:
    台商企業館/電子資訊業/電子零組件
    刊登日期:
    2015/01/11
    資料來源:
    容:
    旺銓科技以建立全球化及國際化之行銷網路與服務網路為目標,尤其是全球化的競爭力之下,與客戶建立長期且穩固之合作關係為前提之下,增進公司在市場上與同行競爭之利基,以滿足廣大客戶之需求,竭力為客戶服務。
  • 35.
    題:
    乾杯社長平出莊司:與員工共有,八點乾杯,每個員工都是明星—職場名人堂
    類:
    企業故事館/服務業/餐飲
    刊登日期:
    2015/01/06
    資料來源:
    iword職場知識家
    容:
    員工進公司或店鋪要用日文大喊「早安!」下班則喊「大家辛苦了!」外場接單給內場做料理時要大聲說,「這是新的訂單,拜託你了!
  • 36.
    題:
    TYC 堤維西
    類:
    台商品牌館/馳名商標/其他製造業
    刊登日期:
    2014/04/04
    資料來源:
    堤維西交通工業股份有限公司官網
    容:
    佛家的教義與精神創造了充滿活力的工作環境,良好的溝通與工作團隊,讓產品生產與客戶服務更有成效,也促進公司的成長。
  • 37.
    題:
    TEKCORE 泰谷光電
    類:
    台商品牌館/電子資訊業/光電
    刊登日期:
    2014/03/29
    資料來源:
    泰谷光電科技股份有限公司官網
    容:
    公司可以確定公司未來持續開發的潛力無窮,同時也可以透過LED科技的廣泛使用,來增進公司的生活品質。
  • 38.
    題:
    大陸公司監事會作用的發揮
    類:
    台商張老師月刊/第175期/焦點主題
    刊登日期:
    2014/03/20
    資料來源:
    容:
    監事會通過履行監督職責,對公司管理人員及公司經營進行監督,促進公司合法、有效經營,維護公司及全體股東的合法利益。
  • 39.
    題:
    TAIWAN FERTILIZER 台灣肥料
    類:
    台商品牌館/民生化工業/化學
    刊登日期:
    2014/01/06
    資料來源:
    台灣肥料股份有限公司官網
    容:
    全力規劃及執行南港經貿園區、新竹、花蓮及高雄等地之各項土地開發計畫,期使本公司獲得最大效益,公司要開創新局,達成公司「促進公司營運的穩定發展」、「確保公司股東的權益」及「善盡企業的社會責任」等基本營運目標。
  • 40.
    題:
    TYC 堤維西
    類:
    台商品牌館/金屬機械業/電機
    刊登日期:
    2013/12/31
    資料來源:
    堤維西交通工業股份有限公司官網
    容:
    佛家的教義與精神創造了充滿活力的工作環境,良好的溝通與工作團隊,讓產品生產與客戶服務更有成效,也促進公司的成長。
  • 41.
    題:
    Quanta Storage 廣明光電
    類:
    台商品牌館/電子資訊業/光電
    刊登日期:
    2013/12/15
    資料來源:
    廣明光電股份有限公司官網
    容:
    遵循企業社會責任:通過持續改進工作,保護公司員工人權,並促進公司供應商遵守相關準則,符合國際及國家勞動法規,減少違規風險和職業安全衛生損失!
  • 42.
    題:
    TURVO 宇隆
    類:
    台商品牌館/金屬機械業/電機
    刊登日期:
    2013/12/10
    資料來源:
    宇隆科技股份有限公司官網
    容:
    因而TURVO與下游客戶及供應商進行技術合作,積極培養技術人才,並透過定期舉辦廠內外教育訓練,提升整體人力素質,亦增進公司創新研發競爭力。
  • 43.
    題:
    大陸上市公司的監事會制度
    類:
    台商張老師月刊/第174期/法律實務
    刊登日期:
    2013/12/03
    資料來源:
    容:
    監事會制度的目的在於,維護股東和債權人的利益,防止或糾正董事會成員、經理的舞弊、違法行為,監督公司董事、經理依法、有效經營,促進公司各項經營目標的實現。
  • 44.
    題:
    員工上班做運動 電子產業向前衝
    類:
    台商人物館/電子資訊業/半導體
    刊登日期:
    2013/10/24
    資料來源:
    華人健康網
    容:
    為了培養員工健康體魄及同仁間絕佳的團隊精神,高火文從進公司後便積極鼓勵同仁多參與各項運動,不只為了個人的身心健康,也拉近同事們彼此間的距離。
  • 45.
    題:
    UMC
    類:
    台商品牌館/電子資訊業/週邊
    刊登日期:
    2012/08/16
    資料來源:
    聯華電子股份有限公司官網
    容:
    使命:以綠色創新與企業責任,促進公司永續成長,協助客戶因應永續發展的挑戰!
  • 46.
    題:
    袁昶平和他的「金錢豹」
    類:
    台商人物館/服務業/餐飲
    刊登日期:
    2011/09/30
    資料來源:
    華夏經緯網
    容:
    善於發現客戶需求,改進公司缺點
  • 47.
    題:
    難幹能幹才顯本事
    類:
    台商張老師月刊/第151期/諮詢解答
    刊登日期:
    2011/05/15
    資料來源:
    容:
    ■台商諮詢問題摘要 我是來自蘇州一家企業的一名生產管理人員,我公司主要生產木包裝箱、木棧板等,現遇到管理難題:我進這家公司2個月了,招我進公司的時候是因為原來的生產主管要離職,我做了2個月,老闆對我工作很滿意,就等著原來那個主管離職後我上任了,沒想到那個主管不離職了,
  • 48.
    題:
    中國大陸《勞動保障監察條例》評析
    類:
    台商張老師月刊/第86期/法律實務
    刊登日期:
    2005/06/15
    資料來源:
    容:
    」所以台商若能和包括公司的工會在內的各級工會以及公司職工保持良好的勞雇關係與良性的互信互動,相信不僅能促進公司業務的發展,而在萬一受到勞動監察行政機關與監察員的調查或檢查之時,或許能夠得到工會組織的助力,並免除不必要的麻煩。
  • 49.
    題:
    合縱連橫伐謀伐交的商戰顛覆兵法
    類:
    台商張老師月刊/第81期/經營管理實務
    刊登日期:
    2005/01/15
    資料來源:
    容:
    金典物流是一個由傳統批發商轉型成功的典範,從電腦 CPU286 時代,該公司經營者李勝豐就把電腦引進公司,當時僅有 7 位員工,後來又引進電腦自動化系統,讓員工在非常短促時間內即可學會電腦。
  • 50.
    題:
    計劃外生育不能享有生育保險、產假扣領取產假工資
    類:
    台商張老師月刊/第59期/諮詢解答
    刊登日期:
    2003/03/15
    資料來源:
    容:
    ■台商諮詢問題摘要 我公司一位從外地來的女工,尚未結婚,沒有結婚証,(也無生育証),進公司後兩年生了一子,該女工要求依照勞動法第六十二及第七十三條享受不少於90天的產假,以及產假期間的工資應照發,並且要求享受生育社會保險得遇,
  • 51.
    題:
    大陸外商投資企業財務會計問題之探討(下)
    類:
    台商張老師月刊/第29期/會計稅務實務
    刊登日期:
    2000/10/15
    資料來源:
    容:
    股票上市後,公司股價有市價可循,便於確定公司的價值,有利於促進公司財富最大化。
第2頁,共2頁

「智慧搜尋系統」功能說明

「智慧搜尋系統」可根據USER查詢的關鍵字,快速查詢出大陸台商經貿網所蒐錄的文章,本網站提供智慧搜尋乃因Google搜尋功能雖強大,但它是利用現有Google搜尋功能,而非針對本網站文章內容特別開發的系統。故本搜尋系統與Google的差異如下:

  1. 輸入查詢關鍵字在輸入框的選單中,本系統會自動根據本網站所蒐錄文章與查詢關鍵字的關聯程度,依序顯示「延伸詞彙」並挑選之。Google則是根據其自身建構的全部資料庫,而非本網站蒐錄的文章來判斷關聯性
  2. 輸入查詢關鍵字在查詢後,智慧搜尋系統會帶出與此關鍵字相關的關聯字「智慧關聯提示詞」以供點選來直接搜尋。Google則沒提供本功能。
  3. 提供使用者布林邏輯運算搜尋,利用交集(and)、聯集(or)、排斥(not)組合關鍵字,可精確找到所需文章,Google只可用空白來表示and搜尋。
  4. 提供一般查詢及進階查詢,可根據本網站的文章類別來挑選查詢範圍,且可計算每類別的文章篇數,並點選某類文章來顯示,但Google則無此功能,無法控制文章的顯示順序或類別。
  5. 本系統還可根據日期範圍來檢索文章,且可根據「熱門瀏覽」或「最新刊登」來選示排序,且系統管理者也可在後臺設定「熱門關鍵字」以讓USER能快速點選搜尋等功能,而這是Google所沒有的功能。

Gufonet智慧查詢注意事項說明如下:

  1. 可檢索的 ASCII 符號計有共 16 個。
  2. 查詢詞或欄位內容,若含有可能導致查詢語句運算式混淆的字,例如空白字元或運算元的字串(如 and 等),必須用單引號括起來。若內容含有單引號,則必須用連續兩個單引號來表示。
  3. 查詢詞若用雙引號括起來者,視為原形字查詢。原形字查詢時,中文字區分繁簡字,英文字區分大小寫,且不做字根處理。例如 SHE、She、she 視為三個不同的字;go、goes、going 亦視為不同的字;門、门均視為不同的字。原形字查詢的字串裡若含有雙引號,則必須用連續兩個雙引號來表示。非精確查詢,或有容錯查詢、同義查詢時無效,視同一般查詢。
  4. 查詢詞裡若有英文字串後面立即接“*"者,視為後切截查詢,即找出前面和英文字串相同的所有英文單字替換後再查詢。非精確查詢時無效。
  5. 查詢詞的文字串若只有一個字“*",表示查詢所有文件。非精確查詢時無效,視同無文件。
  6. 查詢語句 not、and 邏輯運算在模糊或主題查詢時無效,系統會儘量回傳可能的文件。
  7. 同一層不同類型的指定篩選條件之間為 and 運算;相同類型的指定篩選條件則為 or 運算。
  8. 英文單字的運算元 and 、or、not、in 均大小寫無關,但前後必須有空白字元。
  9. 標準欄位名稱請參見 SetIndexField 的說明。日期欄位內容必須採“yyyy/mm/dd hh:mi:ss"格式,省略時分秒時,自動視為 0 時 0 分 0 秒。
  10. 篩選條件裡的指定欄位,若未設定為篩選用途時,一律視為錯誤返回,不進行檢索。若指定欄位是內定欄位,且形態為文字串時,只能用在等於或不等於的運算,若用在有小於或大於的運算時,其結果將不固定(採用浮動 ID 比對)。
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