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901.

標題：

大陸最近法規動態摘要

分類：

台商張老師月刊/第88期/兩岸資訊站- 大陸地區資訊

刊登日期：

2005/08/15

資料來源：

內容：

內容摘要如下：一、自 2005 年 7 月 21 日起，人民幣匯率不再盯住單一美元，形成更富彈性的人民幣匯率機制。
902.

標題：

分析形勢與具備大時空觀念的商戰智慧

分類：

台商張老師月刊/第87期/經營管理實務

刊登日期：

2005/07/15

資料來源：

內容：

迷信規模比彈性更為重要。 4. 無法遏止人才流失。 5. 沒有識人之明。
903.

標題：

台商大陸投資風險防範經驗 ( 下 )

分類：

台商張老師月刊/第84期/風險管理實務

刊登日期：

2005/04/15

資料來源：

內容：

台商普遍認為，大陸中央的政策法規經常被地方政府加以彈性運用，干擾台商正常營運的事件時有發生，給台商的權益保障帶來了某些不確定因素。
904.

標題：

2005年大陸人力資源發展趨勢

分類：

台商張老師月刊/第82期/焦點主題

刊登日期：

2005/02/15

資料來源：

內容：

常行政事務等非核心的業務活動外包，僅保留核心人力與技術，藉由彈性化的組織規模來創造更高的經營績效。整個企業的人力資源管理會呈現多元化和彈性化的趨勢。由於員工的工作時間變長，績效考核和末位淘汰制等因素促使員工壓力變大。為了緩解員工壓力，人力資源管理會呈現多元化和彈性化的趨勢。未來幾年內，將有很多企業注重彈性工作時間，也考慮利用調查工具進行薪資測評。
905.

標題：

中國民工荒的成因及其對策

分類：

台商張老師月刊/第81期/勞動人事實務

刊登日期：

2005/01/15

資料來源：

內容：

工人想轉換工作，有的想換到較有現代感與高貴感的資訊電子業，或轉往工作較有變化彈性的服務業，這樣，由於找工作觀念的改變，沿海的製造業就不必然是最優先的選擇。當然，台外商在用人方式應有更大的彈性空間。如台外商喜歡用年輕女工，今後似可雇用女作業員的先生，如此一家人在廠內工作，相互照顧下，流動性自可降低。
906.

標題：

如何找對經營顧問？

分類：

台商張老師月刊/第81期/諮詢解答

刊登日期：

2005/01/15

資料來源：

內容：

標準「化」不在訂了多少標準，而在標準不斷更新升級維持在最適狀態，並保留因需調適的彈性。
907.

標題：

審時度勢與激動指揮的商戰顛覆兵法

分類：

台商張老師月刊/第80期/經營管理實務

刊登日期：

2004/12/15

資料來源：

內容：

21世紀企業的經營環境，將是彈性取代僵硬、時間取代空間、整合走向聚集、邁入網路化與網路產業的趨勢。所謂4F就是領先（First）、加速（ Fast）、焦點（Focus）、彈性（Flexible），藉以化被動為主動。未來10年將是混合農業、工業和資訊等作戰方式，企業要面對愈來愈激烈的國際競爭，例如：統一企業採取「
908.

標題：

自產自銷業務，貿易或商業型企業何者為優？

分類：

台商張老師月刊/第80期/諮詢解答

刊登日期：

2004/12/15

資料來源：

內容：

上述「其他相關配套業務」顯有相當大的彈性發展空間，極可能適合貴公司進口冰淇淋產品原料加工為成品後自產自銷或授權他人分銷。
909.

標題：

企業創新營運模式成功之道

分類：

台商張老師月刊/第78期/熱門話題

刊登日期：

2004/10/15

資料來源：

內容：

不像傳統的組織，有明確的流程、工作規章、清楚的上下關係與組織圖，溝通是由上而下，直線的指揮，新營運模式都採網路組織結構，各相關團隊彈性機動、策盟互補，採取資源共享、多向溝通方式，打破原先優化的界限，靠著資訊流、金流、物流、商流及人流，而使各相關團隊（
910.

標題：

有效培訓快速複製全方位人才

分類：

台商張老師月刊/第78期/勞動人事實務

刊登日期：

2004/10/15

資料來源：

內容：

八分標準，二分彈性：不可能將所有事項或情況訂成標準，否則也無需主管來彌補標準之不足；凡穩定、沒問題、可控制、…者訂成標準，餘保留彈性授權主管依職掌判行。這也是八分科學，二分藝術的管理真諦，過則僵化，不及則亂。
911.

標題：

持久防禦克敵致勝的商戰顛覆兵法

分類：

台商張老師月刊/第76期/經營管理實務

刊登日期：

2004/08/15

資料來源：

內容：

聚陽公司也將成本結構完全公開給業務人員，讓他們在接單時更有彈性，全美最大的零售通路商華馬特（ Wal Mart ），就曾經把兩個月內要出貨 66 萬件襯衫的訂單下給聚陽，該公司也能如期交貨。
912.

標題：

大陸台商投資當地化的趨勢與影響

分類：

台商張老師月刊/第74期/經貿投資實務

刊登日期：

2004/06/15

資料來源：

內容：

因此政府開放台商回國上市上櫃的行動要更加快速，且讓我方銀行在大陸登陸為分行的放行規定要更為寬鬆有彈性，台資銀行才有更大的商機，畢竟台商仍喜歡與台資銀行往來。
913.

標題：

趕得早不如去得巧

分類：

台商張老師月刊/第72期/行銷管理實務

刊登日期：

2004/04/15

資料來源：

內容：

因應各地之不同，須能「八分標準，二分彈性」，即標準天下一致，彈性因人、事、時、地、物而制宜；既能貫徹一致性，亦可融入在地化。我們以為：「一商一策，因地制宜」是必要的對策，甚至一地一策、一店一策，在「八分標準，二分彈性」的原則下，加上快速複製制度及人才，以店養店，以商促商，不失為快速、健全發展之道。
914.

標題：

台商如何進行轉型及升級（下）

分類：

台商張老師月刊/第70期/經營管理實務

刊登日期：

2004/02/15

資料來源：

內容：

針對供應商建立以TQCSF（時間、品質、成本、服務、彈性）為量化考核指標的供應商評價與開發體系。
915.

標題：

台商如何進行轉型及升級（上）

分類：

台商張老師月刊/第69期/經營管理實務

刊登日期：

2004/01/15

資料來源：

內容：

針對供應商建立以TQCSF（時間、品質、成本、服務、彈性）為量化考核指標的供應商評價與開發體系。
916.

標題：

大陸出口退稅新機制對企業影響之探討

分類：

台商張老師月刊/第68期/會計稅務實務

刊登日期：

2003/12/15

資料來源：

內容：

或初級加工資源類產品退稅率下降為零，雖然可以通過調整價格方式轉嫁新增的成本，但價格彈性作用必將影響該類產品國際市場需求關係，從而影響出口企業的效益，從產品特性的角度看，價格彈性較大，以及產品層次低、利潤薄的品類將受到更大影響。提高價格必然將喪失部分市場，大陸出口產品大部分為中低層次的生活必需品，因為基價較低，價格彈性不大，從長期來看，大陸出口市場占有率的下降幅度將不會太大。
917.

標題：

大陸開放外資辦學臺灣補教業摩拳擦掌

分類：

台商張老師月刊/第66期/經貿投資實務

刊登日期：

2003/10/15

資料來源：

內容：

四、在學費方面，由中央統籌各地物價局訂定彈性學費標準。若外資民辦學校學費高於標準，則必須提出具體說明，經相關部門審核通過後方可施行。
918.

標題：

探討有關《臺灣同胞投資企業協會管理暫行辦法》

分類：

台商張老師月刊/第66期/法律實務

刊登日期：

2003/10/15

資料來源：

內容：

任期的長短較具彈性，端視各該協會會長與各地台辦及政府的互動情況而定。
919.

標題：

台商在後ＳＡＲＳ時代的投資思惟與對策

分類：

台商張老師月刊/第64期/熱門話題

刊登日期：

2003/08/15

資料來源：

內容：

這種模式台商常自詡彈性靈活、主動積極及創新務實的特點，但亦有許多的負面效應，尤其在後SARS時代就顯露它的侷限性和無力感，因此，本文在此先討論這種流行在大陸投資的主流模式特點再說明它應予調整的方向。
920.

標題：

台商對SARS風暴應有的省思與對策

分類：

台商張老師月刊/第61期/焦點主題

刊登日期：

2003/05/15

資料來源：

內容：

是否有更具彈性的轉型轉進空間，甚至逆向思考的轉向調整發展與SARS有關的生意模式，畢竟，企業一定型就不再改革創新，那裡會有生機呢？
921.

標題：

如何辭退不適任的大陸員工

分類：

台商張老師月刊/第61期/人事管理實務

刊登日期：

2003/05/15

資料來源：

內容：

處理這檔事時，台商最好委由人事經辦的大陸幹部負責，視其實際狀況予以彈性調整，如此才不會把話說死。
922.

標題：

2003年兩岸經貿關係與大陸政策

分類：

台商張老師月刊/第58期/特別報導

刊登日期：

2003/02/15

資料來源：

內容：

經濟影響及技術層面問題之評估與規劃，以及規劃兩岸彈性協商方案，目前已完成「直航」相關的經濟技術及安全的政府亦務實因應兩岸經貿需要，作出彈性、便民的政策。例如：政府為因應台商及其眷屬在農曆春節期間返台一票難求政府經評估後也已在今年春節期間彈性擴大適用範圍，不限福建地區台商。我們願意在確保公權力之行使不被矮化、邊緣化及受侵蝕的前提下，積極考量彈性方案，務實解決雙方關係發展上的障礙。未來將強化兩岸協商的統合機制、運用既有的兩岸協商經驗，並適當及彈性運用民間團體的協助，期使兩岸恢復正常溝通管道。
923.

標題：

如何協助台商在大陸設立台商子弟學校

分類：

台商張老師月刊/第58期/經貿投資實務

刊登日期：

2003/02/15

資料來源：

內容：

在未來網路科技發展的可能情況下，推行「彈性上學制度」，結合「在家上學」及「全時間在校上學」的混合制。
924.

標題：

兩岸經貿進入全面轉型的關鍵階段

分類：

台商張老師月刊/第54期/特別報導

刊登日期：

2002/10/15

資料來源：

內容：

本會及相關機關已根據上述結論，加速推動兩岸直航的經濟影響及技術層面問題之評估與規劃，並規劃兩岸彈性協商方案。在此一課題上，我方已展現高度的善意與彈性，我們希望大陸方面也能尊重民主制度的精神與法律規範，尋求雙方可以共同接受的協商模式，以利「直航」政策能夠早日落實推動。
925.

標題：

直接或間接投資大陸何者有利？

分類：

台商張老師月刊/第54期/會計稅務實務

刊登日期：

2002/10/15

資料來源：

內容：

就務實面而言，我們欣見政府在大陸投資政策上開啟台商多樣化選擇之大門，使其不必囿於法令之限制，而得以彈性選擇直接或間接之投資方式。
926.

標題：

員工薪資扣稅問題的解決之策

分類：

台商張老師月刊/第54期/人事管理實務

刊登日期：

2002/10/15

資料來源：

內容：

處理這檔事時，台商最好委由人事經辦的大陸幹部負責，視其實際狀況予以彈性調整，如此才不會把話說死。
927.

標題：

兩岸入世後的商機與因應之道

分類：

台商張老師月刊/第51期/經貿投資實務

刊登日期：

2002/07/15

資料來源：

內容：

未來，台商在兩岸市場要做區隔，彼此的經營模式相互調配，並保留部分的彈性，以因地制宜。
928.

標題：

大陸台商生產管理模式之探討～蘇州明基與杭州友佳的觀察與比較

分類：

台商張老師月刊/第50期/大陸經營策略實務

刊登日期：

2002/06/15

資料來源：

內容：

但近十幾年來，績效的意義已轉為彈性及創新，此時所倚賴的就是人的機動性和創意。人是這時代最重要的資產，而創新及彈性是競爭的關鍵，尤其處於一個多變的時代，競爭者來自世界各地，為滿足顧客需求，在製程上必須保有相當程度彈性，以及時回應需求變動。因而現場調適能力極為重要，唯有保有適度彈性，才能妥善運用現場資源，將效用發揮最大。綜觀友佳的現場作業，現場作業彈性與企業獲利有高度依存性，授權才能發揮現場人員的潛能，調適來自客戶的訂單變化與製程變更。
929.

標題：

日本工具機的大陸發展策略與台商優勢

分類：

台商張老師月刊/第48期/大陸經營策略實務

刊登日期：

2002/04/15

資料來源：

內容：

當然大環境因素的影響是可以理解的，但是以日本工具機過去雄霸世界的長期資源累積，目前的因應作為似乎凸顯出日本企業在經營策略彈性上的欠缺。
930.

標題：

法定假日工資知多少？

分類：

台商張老師月刊/第48期/諮詢解答

刊登日期：

2002/04/15

資料來源：

內容：

全體公民放假的假日，如果適逢星期六、星期日，應當在工作日補假，即可以前星期五或後星期一作彈性調配，如屬於「部分公民」放假的假日，如果適逢星期六、星期日，則不補假，按規定補假而要求加班的應按法定休息日加付工資，全體公民放假的假日，如果適逢星期六、星期日，應當在工作日補假，即可以前星期五或後星期一作彈性調配，如屬於「部分公民」放假的假日，如果適逢星期六、星期日，則不補假，按規定補假而要求加班的應按法定休息日加付工資，不補假則當然免了。

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「智慧搜尋系統」功能說明

Gufonet智慧查詢注意事項說明如下：