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  • 1411.
    題:
    十二五規劃下農村經濟對台資銀行業的商機
    類:
    台商張老師月刊/第151期/焦點主題
    刊登日期:
    2011/05/15
    資料來源:
    容:
    又,大陸銀監會和保監會聯合發佈了《關於加強涉農信貸與涉農保險合作的意見》,未來廣大的農村銀保業務或許也將成為村鎮銀行的重大利潤來源。
  • 1412.
    題:
    台商兩岸人資總部e化的重要性
    類:
    台商張老師月刊/第151期/勞動人事實務
    刊登日期:
    2011/05/15
    資料來源:
    容:
    如果在人員資料、社會保險、勞動合同等部分,台灣人資管理者能完整清楚正確掌握,才能走向國際化人力資源管理道路。
  • 1413.
    題:
    大陸最近法規動態摘要(100年5月)
    類:
    台商張老師月刊/第151期/大陸地區資訊
    刊登日期:
    2011/05/15
    資料來源:
    容:
    修改內容如下: 建築施工企業應依法為職工參加工傷保險,繳納工傷保險費。鼓勵企業為從事危險作業的職工辦理意外傷害保險,支付保險費。 ●《 道路交通安全法 》 大陸全國人大常委會於2011年4月22日公布修改第91條,自同年5月1日起施行,修改內容如下:
  • 1414.
    題:
    勞務派遣中各方責任承擔及注意事項
    類:
    台商張老師月刊/第150期/法律保障實務
    刊登日期:
    2011/04/15
    資料來源:
    容:
    派遣到A公司的,在勞務派遣合同中明確約定“派遣員工的工資及社會保險均由M公司承擔”,所以導致申請仲裁的員工申請勞動仲裁的主體錯誤,要求支付14個月的經濟補償金;5、補齊11個月的四險,補齊之前的保險、醫療費用都由A公司負擔;6、支付職責之外工作的工資,即月工資的20%;7、若A公司對我提出競業限制條款,可以要求M派遣公司定期向A公司通告員工工資的發放情況、派遣員工社會保險(四險一金)的繳納情況等,A公司可以將工資情況進行存檔備案,便於作為實際用人單位的A公司瞭解派遣員工的整體情況。
  • 1415.
    題:
    發展高效生態經濟的黃河三角洲
    類:
    台商張老師月刊/第150期/經貿投資實務
    刊登日期:
    2011/04/15
    資料來源:
    容:
    金融租賃公司租賃業務,支援符合條件的企業上市和發行債券;以及豐富保險服務產品,拓展保險市場,加快發展政策性農業保險。   按照《規劃》,黃三角區域的主要經濟指標將獲快速增長。
  • 1416.
    題:
    推進西部大開發 關中-天水經濟區展現魄力
    類:
    台商張老師月刊/第149期/經貿投資實務
    刊登日期:
    2011/03/15
    資料來源:
    容:
    對外資在西部地區經營人民幣業務、設立保險機構、興辦中外合資旅行社、會計師事務所、律師事務所等予以一定優惠。
  • 1417.
    題:
    有關大陸勞動合同續期 不可掉以輕心
    類:
    台商張老師月刊/第149期/勞動人事實務
    刊登日期:
    2011/03/15
    資料來源:
    容:
    社會保障 繳納社會保險。 不適用。  若簽訂是勞務合同,是無需支付經濟補償的,只是若該員的社會保險等仍由台商繳存,未來仍面臨勞資爭議!期限為次要內容),取代續簽勞動合同,然而因為公司有連續購買社會保險易被認定屬勞動合同性質,且完成一定工作任務的勞動合同亦應支付經濟補償。若一定要這樣做,建議先停掉社會保險再買且兩份合同中間出現間斷時間會好一點!公司為減少給付經濟補償,仍請該員簽回不續簽的書面資料,並停掉其社會保險
  • 1418.
    題:
    工傷醫療期間的待遇與護理費如何計算?
    類:
    台商張老師月刊/第149期/諮詢解答
    刊登日期:
    2011/03/15
    資料來源:
    容:
    (1)《工傷保險條例》所稱的「原工資福利待遇不變」,是指原來的工資架構及按規定該享受的福利均不會改變,一些屬於未來可能會發生的日常管理項目,貴公司員工在2009年7月9日因白血病住院,2009年12月10日職業病防治院認定為職業病,2009年12月10日社保局議定為工傷,則按照《工傷保險條例》第29條第1款規定,醫療期應從被診斷為職業病之日起算。
  • 1419.
    題:
    匯率波動下企業如何進行外匯避險操作
    類:
    台商張老師月刊/第148期/財務金融實務
    刊登日期:
    2011/02/15
    資料來源:
    容:
    五、輸出匯率變動保險: 屬政策性保險,我國是由中國輸出入銀行開辦「中長期輸出匯率保險」。保險的範圍是一年期以上,以分期付款償付方式輸出機器設備、技術或勞務之出口為主。
  • 1420.
    題:
    大陸最近法規動態摘要
    類:
    台商張老師月刊/第148期/大陸地區資訊
    刊登日期:
    2011/02/15
    資料來源:
    容:
    在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日內,向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。用人單位拒不舉證的,社會保險行政部門可以根據受傷害職工提供的證據或者調查取得的證據,依法作出工傷認定決定。 資料保存年限:工傷認定結束後,社會保險行政部門應當將工傷認定的有關資料保存50年。
  • 1421.
    題:
    廣東珠三角五個一體化規劃的商機探索
    類:
    台商張老師月刊/第147期/經貿投資實務
    刊登日期:
    2011/01/15
    資料來源:
    容:
    ,到2012年,珠三角將初步實現不同群體的生活保障制度的對接,實現農村養老保險全覆蓋和基礎本養老保險關係可轉移、制度可銜接、財務可持續;同時,基本實現醫療保障服務可在區域內流轉順暢,待遇互認。
  • 1422.
    題:
    中國製造業薪資不再廉價
    類:
    台商張老師月刊/第147期/勞動人事實務
    刊登日期:
    2011/01/15
    資料來源:
    容:
    大陸在2008年所通過的一部新的勞動合同法,早已要求雇主必須要為員工的社會保險,承擔更大的責任。
  • 1423.
    題:
    大陸最近法規動態摘要(100年1月)
    類:
    台商張老師月刊/第147期/大陸地區資訊
    刊登日期:
    2011/01/15
    資料來源:
    容:
    〔行政法規〕 ●《工傷保險條例》 大陸國務院於2010年12月20日公布修正內容,以下稱用人單位)應當依照本條例規定參加工傷保險,為本單位全部職工或者雇工(以下稱職工)繳納工傷保險費。 二、統籌單位: 工傷保險基金逐步實行省級統籌。 三、工傷認定: 在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的。構認為經辦機構未履行有關協議或者規定的; (5)工傷職工或者其近親屬對經辦機構核定的工傷保險待遇有異議的。
  • 1424.
    題:
    台商制訂人事管理制度的法律規範與程序
    類:
    台商張老師月刊/第146期/勞動人事實務
    刊登日期:
    2010/12/15
    資料來源:
    容:
    《勞動合同法》第4條第2款規定:「用人單位在制定、修改或者決定有關勞動報酬、工作時間、休息休假、勞動安全衛生、保險福利、職工培訓、勞動紀律以及勞動定額管理等直接涉及勞動者切身利益的規章制度或者重大事項時,應當經職工代表大會或者全體職工討論,
  • 1425.
    題:
    勞動法-最低工資之問答
    類:
    台商張老師月刊/第146期/諮詢解答
    刊登日期:
    2010/12/15
    資料來源:
    容:
    根據上海市最低工資規定,以下項目應當由公司另行支付:個人依法繳納的社會保險費和住房公積金;延長法定工作時間的工資;中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環境、條件下的津貼;伙食補貼(
  • 1426.
    題:
    最新勞動爭議司法解釋解讀與台商因應之道
    類:
    台商張老師月刊/第145期/法律保障實務
    刊登日期:
    2010/11/15
    資料來源:
    容:
    第一條 勞工以企業未為其辦理社會保險手續, 且社會保險經辦機構不能補辦導致其無 法享受社會保險待遇為由,要求企業賠償損失而發生爭議的,人民法院應予受理。 解讀:《勞動爭議調解仲裁法》確定了社會保險爭議屬於勞動爭議,對於那些已經由企業辦理了社保手續,但因企業欠繳、拒繳社會保險費或者因繳費年限、繳費基數等發生的爭議,應由社保管理部門解決處理,不應納入人民法院受案範圍。
  • 1427.
    題:
    用「馬斯婁需求理論」解決缺工、罷工及高工資問題
    類:
    台商張老師月刊/第145期/勞動人事實務
    刊登日期:
    2010/11/15
    資料來源:
    容:
    2010年台商除了面臨缺工、罷工及提高最低工資標準等立即的壓力之外,大陸在2010年頒佈《社會保險法》、《工資條例》。
  • 1428.
    題:
    台商對於《侵權責任法》中類型化侵權責任應有的認識
    類:
    台商張老師月刊/第144期/法律保障實務
    刊登日期:
    2010/10/15
    資料來源:
    容:
    應依《道路交通安全法》第76條確認賠償責任,造成人身傷亡、財產損失的,首先由保險公司在強制保險責任限額範圍內與予賠償,不足的部分,若是機動車之間發生交通事故的,由有過錯的一方承擔責任,雙方都有過錯的,按照各自過錯比例分擔;
  • 1429.
    題:
    大陸最近法規動態摘要
    類:
    台商張老師月刊/第144期/大陸地區資訊
    刊登日期:
    2010/10/15
    資料來源:
    容:
    三、 勞務關係:用人單位與其招用的已經依法享受養老保險待遇或領取退休金的人員發生用工爭議,向人民法院提起訴訟的,人民法院應當按勞務關係處理。
  • 1430.
    題:
    台商因應缺工的策略
    類:
    台商張老師月刊/第143期/勞動人事實務
    刊登日期:
    2010/09/15
    資料來源:
    容:
    對於企業的實質利益是節省2名員工薪水及社會保險費的支出。採取此一做法必須配合勞動定額制及獎金制,同時在勞動合同上做好約定,將能有效規避加班費的支出。企業採取『勞務派遣』用工模式,要特別注意勞動局會經常稽查企業,主要看企業是不是為員工繳納養老、工傷、醫療保險
  • 1431.
    題:
    台商自身權益保障-就業即加保 離職則退保
    類:
    台商張老師月刊/第143期/諮詢解答
    刊登日期:
    2010/09/15
    資料來源:
    容:
    5%,被保險人本人負擔20%,雇主負擔70%,政府負擔10%;健保費率-健保投保薪資的5.主管部門要求企業與台籍員工簽署勞動合同投保社會保險,並按照《社會保險徵繳暫行條例》的規定繳納社會保險費。(2)離職時,應向所服務的公司取得「離職證明書」,並且退保,離職申報退保之動作,方便到新的服務單位繼續投保。(1)依照勞保是在職社會保險,有工作才有勞保,台商已無繼續任職,公司仍然繼續為員工投保,甚至於在被保險人負擔部分均由企業自願貼繳費用,是企業增加負擔,
  • 1432.
    題:
    高工資時代台商用人策略
    類:
    台商張老師月刊/第142期/勞動人事實務
    刊登日期:
    2010/08/15
    資料來源:
    容:
    自從中國於2008 年1 月1 日實施勞動合同法, 其規範下,工資包括最低基本工資、社會保險費(五險、一金)、加班費等人事成本。
  • 1433.
    題:
    請問如何計算經濟補償金
    類:
    台商張老師月刊/第142期/諮詢解答
    刊登日期:
    2010/08/15
    資料來源:
    容:
    如果是無固定期限勞動合同,當員工屆滿退休年齡(男性60歲,女性50歲)且繳納養老保險費滿15年,就是法定的終止期限,就可轉領養老金,並無經濟補償金的問題。
  • 1434.
    題:
    大陸最近法規動態摘要 (99年8月)
    類:
    台商張老師月刊/第142期/大陸地區資訊
    刊登日期:
    2010/08/15
    資料來源:
    容:
    (六)旅遊、度假; (七)子女就讀高收費私立學校; (八)支付高額保費購買保險理財產品; (九)其他非生活和工作必需的高消費行為。
  • 1435.
    題:
    大陸進項稅額抵扣重大變化分析
    類:
    台商張老師月刊/第141期/會計稅務實務
    刊登日期:
    2010/07/15
    資料來源:
    容:
    准予抵扣的貨物運費金額,是指在運輸單位開具的貨票上注明的運費、建設基金,不包括隨同運費支付的裝卸費、保險費等其他雜費。
  • 1436.
    題:
    提升生產力的要訣
    類:
    台商張老師月刊/第141期/生產管理實務
    刊登日期:
    2010/07/15
    資料來源:
    容:
    除非自己信心不足,或想更保險一些,才須企管顧問從旁協助。(本文作者楊望遠現為合理化執行顧問、台商張老師)
  • 1437.
    題:
    後ECFA時代台商的人才布局策略
    類:
    台商張老師月刊/第141期/勞動人事實務
    刊登日期:
    2010/07/15
    資料來源:
    容:
    專業設計服務業、醫院服務業、飛機維修保養業以及銀行業、保險業、證券業等領域人才。 (二)由於MOU、ECFA之後,台灣金融業(銀行、證券、保險)將大舉上陸,相銀行、證券、保險等專業人才以及非金融服務業的專業人才(包含會記審計人員、電腦軟硬體人員、會議行銷人員、專業設計人員、醫生與護士人員、飛機維修人員)
  • 1438.
    題:
    臺灣人前往大陸台資企業就業的相關問題
    類:
    台商張老師月刊/第141期/諮詢解答
    刊登日期:
    2010/07/15
    資料來源:
    容:
    有就業證才有勞工保險嗎?是否要繳當地所得稅?那是屬於境內稅還是境外稅? 看是否交保險,如果交保險的話,就要簽訂勞動合同,制式相同,做勞動用工備案登記即可。如不交勞動保險,需要到市勞動局辦理就業證。 根據《關於企業外籍人員勞動報酬暫緩納入基本養老保險統籌基金征繳基數的復函》中指出:“為使企業更有效地抵禦國際金融危機影響,同意暫緩將企業外籍以及港澳臺方人員勞動報酬納入基本養老保險統籌基金征繳基數。
  • 1439.
    題:
    在ECFA(兩岸經濟合作架構協議)之下,兩岸未來情勢與因應
    類:
    台商張老師月刊/第140期/經貿投資實務
    刊登日期:
    2010/06/15
    資料來源:
    容:
    尤其對於大陸服務市場開放的要求,在銀行、證券、保險等金融領域方面的呼聲,台商已翹首企盼多年。
  • 1440.
    題:
    大陸獨資企業註冊資金到位運作暨風險管控案例解析
    類:
    台商張老師月刊/第140期/經貿投資實務
    刊登日期:
    2010/06/15
    資料來源:
    容:
    若有從事進出口貿易行為,則應另行開立外幣結算帳戶俾便兩岸營運周轉金匯進與匯出,同時為了繳稅或社會保險等公部門稅費,有些地方還要開立只進不出帳戶,方便公部門如期扣款,若您一不小心只進不出帳戶忘記存款,公部門是有權利將您企業的帳戶凍結。
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