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  • 1711.
    題:
    「Chaiwan」世代局勢對人才服務產業的挑戰與機會
    類:
    台商張老師月刊/第157期/勞動人事實務
    刊登日期:
    2011/11/15
    資料來源:
    容:
    其實,台灣的一般企業與人資人員很少有國際化的經驗,尤其是要管理一個比母公司規模、人數更多、複雜度更高的子公司。以及人力資源管理者可否有效的運用資源及最佳的人才佈局,我們認為這對於在台灣總部的人資單位必須接受很大的挑戰,尤其是人資人員的觀念、心態上能否跟著調適與快速轉變,都是Chaiwan企業能否獲得人力資源成功的重要關鍵因素之一。
  • 1712.
    題:
    台商在上海銷售食品如何申辦食品衛生許可證
    類:
    台商張老師月刊/第157期/諮詢解答
    刊登日期:
    2011/11/15
    資料來源:
    容:
    應當具有健全的食品衛生管理制度,配備專職或兼職的食品衛生管理人員。(六)工作要求:食品生產人員必須按照有關規定,進行健康檢查和食品衛生培訓,取得健康證明和衛生培訓合格證明後方可參加工作;食品生產人員應保持個人清潔衛生,每人應備有兩套以上統一的清潔工作衣帽。從業人員健康檢查和培訓資料證明;7.申請人還應分別提供產品原料、配方以及包裝材料、標籤、說明書、產品樣品及產品安全性評價資料、試產樣品連續三次衛生檢驗合格證明及質監局依法要求提供的其他資料。
  • 1713.
    題:
    崗位分析與評價
    類:
    台商張老師月刊/第157期/諮詢解答
    刊登日期:
    2011/11/15
    資料來源:
    容:
    ■台商諮詢問題摘要 公司規模不大,196人;管理人員包括後勤38人,工人158人。■台商張老師諮詢解答 既然公司規模不大,管理人員包括後勤才38人,若老闆親自領軍作戰,則制度越簡單越可發揮快速有效的功能,盡量避免自我設限,實無須針對38人明訂職位說明書,且需多年經驗及較高職等,但若將工作分為三段,即異常處理、變化調整、標準照做,人員不僅可循序漸進養成,亦可從基層入門。
  • 1714.
    題:
    大陸最新法規動態摘要(100年11月)
    類:
    台商張老師月刊/第157期/大陸地區資訊
    刊登日期:
    2011/11/15
    資料來源:
    容:
    本規定所稱內幕資訊知情人,是指《證券法》第七十四條規定的有關人員。 五、負責人員:上市公司董事會應當保證內幕資訊知情人檔案真實、準確和完整,董事長為主要責任人。 六、登記人員:上市公司的股東、實際控制人及其關聯方研究、發起涉及上市公司的重大事項,以及發生對上市公司股價有重大影響的其他事項時,應當填寫本單位內幕資訊知情人的檔案。
  • 1715.
    題:
    無根台商回台上市的投資架構及稅務規劃注意事項
    類:
    台商張老師月刊/第156期/焦點主題
    刊登日期:
    2011/10/15
    資料來源:
    容:
    因為公司的業務、資產和人員都屬於大陸的實體公司,無論大陸公司創造多少長期收益,都應當能夠在海外公司得以變現。
  • 1716.
    題:
    大陸節能服務企業2011年起享受多項稅收優惠
    類:
    台商張老師月刊/第156期/投資經貿實務
    刊登日期:
    2011/10/15
    資料來源:
    容:
    節能專案設計、融資、改造(包括施工、設備安裝、調試、驗收等)、運行管理、人員培訓等服務的專業化節能服務公司;2.節能服務公司擁有匹配的專職技術人員和合同能源管理人才,具有保障專案順利實施和穩定運行的能力。
  • 1717.
    題:
    大陸最近法規動態摘要(100年10月)
    類:
    台商張老師月刊/第156期/大陸地區資訊
    刊登日期:
    2011/10/15
    資料來源:
    容:
    無法清償 債務;(二)法定代表人下落不明且無其他人員負責管理財產,無法清償債務;(三)經人民法院強制執行,無法清償債務;(四)以及持有《外國人永久居留証》,在中國境內合法就業的非中國國籍的人員。 四、社會保險協議:具有與中國簽訂社會保險雙邊或者多邊協議國家國籍的人員在中國境內就業,其參加社會保險的辦法按照協議規定辦理。
  • 1718.
    題:
    大陸個稅起徵點2011年9月1日提至3,500元
    類:
    台商張老師月刊/第155期/焦點主題
    刊登日期:
    2011/09/15
    資料來源:
    容:
    附加減除費用適用的範圍是指:在大陸境內的外商投資企業和外國企業中工作的外籍人員;應聘在大陸境內的企業、事業單位、社會團體、國家機關中工作的外籍專家;在大陸境內有住所而在大陸境外任職或者受雇取得工資、薪金所得的個人;國務院財政、稅務主管部門確定的其他人員。過去國務院規定的是2,800元行之有年,但國務院已於7月27 日通知附加減除費用為1,300元。
  • 1719.
    題:
    轉型台商個案的稅務省思
    類:
    台商張老師月刊/第155期/焦點主題
    刊登日期:
    2011/09/15
    資料來源:
    容:
    近期,居然工廠人員稱當地有稅局單位來電,說房產出租怎麼不見繳稅?到底是誰打來的,也說不清楚。
  • 1720.
    題:
    大陸高鐵事故撞出的迷局與醒思
    類:
    台商張老師月刊/第155期/經貿投資實務
    刊登日期:
    2011/09/15
    資料來源:
    容:
    例如:承攬中鐵電氣化局系統集成部,京滬路段的「特瑞德」公司, 儘管向投資者聲明:「甬溫線動車追尾事故發生後,公司派售後服務人員深入現場進行設備相關的巡查,並未檢測出任何品質問題,也未收到政府任何與該事故相關的協助調查的通知」,但是2011年7月25日公司股價的跌幅高達8.
  • 1721.
    題:
    後ECFA時代台商財務規劃與經營策略
    類:
    台商張老師月刊/第155期/財務金融實務
    刊登日期:
    2011/09/15
    資料來源:
    容:
    其次,台商業務或財務人員在開發市場時, 首先要對經銷商或客戶的付款、還款能力做深入的瞭解,並考量與客戶的財務人員或相關領導的關係如何,再審慎評估是否吸收這些經銷商或承接這些項目,否則很容易形成血本無歸或淪於追討款項的無盡惡夢之中。 在此我們希望台商應正規經營,依法繳稅, 如有必要可聘請專業人員,規劃符合優惠政策或合法範圍內的節稅,以及再投資和合理運作下的省稅、退稅,切勿以身試法,不但影響公司的經營,甚至賠上個人的自由。
  • 1722.
    題:
    大陸的治理通脹與台商貸款
    類:
    台商張老師月刊/第155期/財務金融實務
    刊登日期:
    2011/09/15
    資料來源:
    容:
    特別來找筆者,邀筆者擔任其公司總經理,因筆者的學經歷符合新公佈的擔保法規定的人員資格要求。銀行人員指定向某擔保公司貸或兌美金,並表示銀行與擔保公司有「合作關係」、「並已多次合作」, 被筆者嚴加拒絕,但承諾以其他方式協助解決準備金不足的問題。
  • 1723.
    題:
    建立維護管理三標
    類:
    台商張老師月刊/第155期/諮詢解答
    刊登日期:
    2011/09/15
    資料來源:
    容:
    根據經驗,若做好三級保養,故障率可降低90%以上,維護人員約留下三分之一即可勝任崗位工作。
  • 1724.
    題:
    大陸招聘用工薪資考量因素
    類:
    台商張老師月刊/第155期/諮詢解答
    刊登日期:
    2011/09/15
    資料來源:
    容:
    ■台商諮詢問題摘要 有關在大陸聘用人員薪資情況想請教,煩請給予建議,謝謝您!大陸近幾年經濟成長快速,在聘用人員薪資上每年都有大幅的薪資成長,想請問是否有在聘用大專/本科/碩士/博士的薪資調查或薪資成長資料可台商張老師諮詢解答 關於在大陸聘用人員薪資情況,因為產業別、製造業、服務業、工作項目、大陸近幾年經濟成長快速,在聘用人員薪資上,每年均有大幅度的薪資成長;大陸十二五規劃後,國強民富,每年所做的台商經營環境現況分析中,只能顯示大陸地區作業人員或服務人員的平均薪資約從RMB1,300-2,
  • 1725.
    題:
    台商品牌通路行業的 私募融資操作實務
    類:
    台商張老師月刊/第154期/焦點主題
    刊登日期:
    2011/08/15
    資料來源:
    容:
    推出的產品抓得住消費者的口味,而服務人員的訓練更比一般陸資企業到位,在連鎖的管理系統上更加用心, ◆ 管理團隊:高級管理人員簡介。 ◆人力資源:組織構架內部管理控制、人員結構和分佈。 ◆行業與市場:市場環境供需分析、市場機會、競爭者、未來趨勢。可以委任會計師及律師等專業中介單位,對企業的歷史資料和文檔、管理人員的背景、企業的市場、管理、技術、財務,以及可能存在資金風險和法律風險做全面深入的審核。 ◆ 與中高層管理人員和關鍵部門人員進行訪談。 ◆ 諮詢重要客戶、律師、會計師、貸款銀行。
  • 1726.
    題:
    關於台商內銷與品牌通路 建構的相關問題
    類:
    台商張老師月刊/第154期/焦點主題
    刊登日期:
    2011/08/15
    資料來源:
    容:
    必須建立安全生產責任制,建立各級領導、職能部門、工程技術人員、崗位操作人員在勞動生產過程中對安全生產層層負責的制度。2. 根據《中華人民共和國安全生產法》和《生產安全事故報告和調查處理條例》的規定,根據生產安全事故造成的人員傷亡或者直接經濟損失,將安全事故分為特別重大事故、重大事故、較大事故、一般事故。企業在安全事故發生後,事故現場有關人員應當立即向本單位負責人報告;單位負責人接到報告後,應當於1小時內向事故發生地縣級以上人民政府安全生產監督管理部門(
  • 1727.
    題:
    台商如何理解大陸新的社會保險政策
    類:
    台商張老師月刊/第154期/諮詢解答
    刊登日期:
    2011/08/15
    資料來源:
    容:
    有新的社會保險政策規定:「對於用人單位外來 從業人員參加城鎮職工基本社會保險有關事宜」小城鎮社會保險(簡稱鎮保)、外來從業人員繳納綜合保險(簡稱綜保)等3種。即本市郊區範圍內企業及其具有本市戶籍的從業人員,2011年7月起停止小城鎮社會保險參保繳費,轉為參加正式的城保。2011年7月起外省市非城鎮戶籍的外來從業人員按規定參加養老、醫 療、工傷3項社會保險。該項上海市對外省市非城鎮戶籍的外來從業人員參加城鎮職工社會保險設定了過渡期,繳費基數實行5年過渡辦法,即 2011年度(
  • 1728.
    題:
    大陸最近法規動態摘要 (100年8月)
    類:
    台商張老師月刊/第154期/大陸地區資訊
    刊登日期:
    2011/08/15
    資料來源:
    容:
    事故報告流程:事故發生後,事故現場有關 人員應當立即向發電廠、變電站運行值班人 員、電力調度機構值班人員或者本企業現場 負責人報告。有關人員接到報告後,應當立 即向上一級電力調度機構和本企業負責人報 告。控制事 故範圍,防止發生電網系統性崩潰和瓦解; 事故危及人身和設備安全的,發電廠、變電 站運行值班人員可以按照有關規定,立即採 取停運發電機組和輸變電設備等緊急處置措 施。
  • 1729.
    題:
    ECFA後的台商新世界
    類:
    台商張老師月刊/第153期/焦點主題
    刊登日期:
    2011/07/15
    資料來源:
    容:
    ECFA後,台商都有必要針對各自專擅的研發、製造生產、加工、裝配、採購、行銷、市場佈局與管理、勞務提供、人員派遣等企業基本職能,是否還能具體有效對應ECFA後的新商機與新衝擊,進行相對優劣勢競爭力之分析與檢討。
  • 1730.
    題:
    ECFA背景下台資在大陸設立醫療機構的政策法規新變化
    類:
    台商張老師月刊/第153期/焦點主題
    刊登日期:
    2011/07/15
    資料來源:
    容:
    因此,醫療機構將本單位的科室、門診部、業務用房租借或承包給社會非衛生技術人員從事醫療活動的;和非營利性醫療機構“出租科室”、“外包科室”從事醫療活動的,不僅違反法律的規定,同時還是重點整治的對象。
  • 1731.
    題:
    台商在大陸貸款為什麼會困難?
    類:
    台商張老師月刊/第153期/財務金融實務
    刊登日期:
    2011/07/15
    資料來源:
    容:
    金融知識問題 台商一般都缺乏瞭解金融知識,一般工商業者也很少瞭解金融知識,甚至於中下層銀行工作人員也是知其然而不其所以然。他見筆者仍不明白繼續解釋:本來循一般貸款成例,公司會編一筆不小的公關預算,雙方的經辦人員至少可以大吃大喝大玩一場,現在這個“福利”沒有了,你想他們會高興嗎?
  • 1732.
    題:
    ECFA原產地證明書申報注意事項
    類:
    台商張老師月刊/第153期/諮詢解答
    刊登日期:
    2011/07/15
    資料來源:
    容:
    (四)第十四欄,僅輸入申報人員簽字即可,不用加蓋中英文簽證章。七、大陸出口業者若出口報關之前未申領證書,可在報關之日起90天內申請補發原產地證明書,需提交正本出口報關單影本、
  • 1733.
    題:
    成本觀念的迷思
    類:
    台商張老師月刊/第153期/諮詢解答
    刊登日期:
    2011/07/15
    資料來源:
    容:
    若將上述之時間百分,乖以營業員的用人費,經營者可以迅速發現,這位營業人員耗費在顧客本身的直接成本、間接成本,以及毫無相關的成本等之具體數據。如上例所示,這位營業人員如耗用在開會上之時間,發現約有75%都與顧客無關,那麼經營者必須設法減少開會次數或者縮短開會時間,如此才能使營業員將其多出的時間,
  • 1734.
    題:
    大陸最近法規動態摘要(100年7月)
    類:
    台商張老師月刊/第153期/大陸地區資訊
    刊登日期:
    2011/07/15
    資料來源:
    容:
    實施前須向行政機關負責人報告並經批准; (二)由兩名以上行政執法人員實施; (三)出示執法身份證件; (四)通知當事人到場; (五)聽取當事人的陳述和申辯; (七)製作現場筆錄; (八)現場筆錄由當事人和行政執法人員簽名或者蓋章,當事人拒絕的,在筆錄中予以注明; (九)當事人不到場的,邀請見證人到場,由見證人和行政執法人員在現場筆錄上簽名或者蓋章; (十)法律、法規規定的其他程式。
  • 1735.
    題:
    台灣人創建“迪歐咖啡”8年集聚850家連鎖店
    類:
    台商人物館/服務業/餐飲
    刊登日期:
    2011/07/11
    資料來源:
    華夏經緯網
    容:
    為了防止法律的合同糾紛,也請了多名法律人員疏通法律問題,在企業發展到50家左右時,成立生產和物流中心,為所有連鎖門店提供配送並確保品質,為每家新開的店裝潢,使得歐迪咖啡品牌經營上不褪色!
  • 1736.
    題:
    大陸社會保險法分析與台商因應對策
    類:
    台商張老師月刊/第152期/焦點主題
    刊登日期:
    2011/06/15
    資料來源:
    容:
    社會保險基金監督管理制度、公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法、基本養老保險關係的轉移規定、 《社保法》第16條規定,繳費不足15年的人員可以一次性繳費至15年,然後按月領取基本養老金,也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,並建立異地協作機制,以便於確需異地就醫參保人員的醫療費用結算。 《社保法》第29條規定:「社會保險行政部門和衛生行政部門應當建立異地就醫醫療費用結算制度,方便參保人員享受基本醫療保險待遇。」(四)社會保險關係轉移接續制度 《
  • 1737.
    題:
    台商用工常見的社保問題及對策
    類:
    台商張老師月刊/第152期/焦點主題
    刊登日期:
    2011/06/15
    資料來源:
    容:
    未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險,由個人繳納基本養老保險費。六、台港澳人員在粵就業可參加社會保險 根據《臺灣香港澳門居民在內地就業管理規定》,凡與廣東省內企業建立勞動關係的台港澳人員,均可參加社會保險,享受社會保險待遇,其中在廣東省內就業的外籍人員也參照此規定參加社會保險。
  • 1738.
    題:
    新社保法環境下人資管理如何做?
    類:
    台商張老師月刊/第152期/焦點主題
    刊登日期:
    2011/06/15
    資料來源:
    容:
    升遷發展等均令大陸員工無法接受,所以人員流動量大、缺工狀況無法補滿。 三、 安排心理諮商輔導人員 大陸近年來的社會經濟變遷迅速,對員工的個人、家庭心理、人際關係等衝擊很大。熱心的員工組織為師父(工作)、指導員(生活)兩類非正式人員,採取一對二至三人的互動網絡,減少新員工陌生感。例如:所有研發部門人員,必須按日記載研發日誌,將一切過程記錄留給公司。企業要有危機意識能居安思危,平常能設定好接班人計畫,才能減少人員流動的傷害。
  • 1739.
    題:
    台商未繳社會保險導致員工工傷死亡鉅額賠償案例解析
    類:
    台商張老師月刊/第152期/焦點主題
    刊登日期:
    2011/06/15
    資料來源:
    容:
    供養親屬撫卹金:兒子撫養至年滿18歲以薪資總額30%按月計算父母親撫卹至年滿75歲以薪資總額30%按月計算 因該員工係高薪業務人員,經勞動保障局計算1+2+3約人民幣132萬元。
  • 1740.
    題:
    連鎖總部如何發揮分店支援的協助效益
    類:
    台商張老師月刊/第152期/流通連鎖實務
    刊登日期:
    2011/06/15
    資料來源:
    容:
    經營管理等事務,則必須是由總部所設立之專業人員與組織來加以指導、援助。以及提供新產品與服務是必要的,故要做到此點,總部必須具備研究開發人員,以及與巿場調查有關的人員及組織等,此為極重要之事。不僅如此,尤其在面對市場間的競爭激烈化,除消費需求之外,隨著巿場變化的態勢,總部必須對加盟店適時提供適當資訊的必要性,或是零售商、超級巿場等一般的連鎖商店,也會設有直營商店,會擁有許多人員
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  2. 輸入查詢關鍵字在查詢後,智慧搜尋系統會帶出與此關鍵字相關的關聯字「智慧關聯提示詞」以供點選來直接搜尋。Google則沒提供本功能。
  3. 提供使用者布林邏輯運算搜尋,利用交集(and)、聯集(or)、排斥(not)組合關鍵字,可精確找到所需文章,Google只可用空白來表示and搜尋。
  4. 提供一般查詢及進階查詢,可根據本網站的文章類別來挑選查詢範圍,且可計算每類別的文章篇數,並點選某類文章來顯示,但Google則無此功能,無法控制文章的顯示順序或類別。
  5. 本系統還可根據日期範圍來檢索文章,且可根據「熱門瀏覽」或「最新刊登」來選示排序,且系統管理者也可在後臺設定「熱門關鍵字」以讓USER能快速點選搜尋等功能,而這是Google所沒有的功能。

Gufonet智慧查詢注意事項說明如下:

  1. 可檢索的 ASCII 符號計有共 16 個。
  2. 查詢詞或欄位內容,若含有可能導致查詢語句運算式混淆的字,例如空白字元或運算元的字串(如 and 等),必須用單引號括起來。若內容含有單引號,則必須用連續兩個單引號來表示。
  3. 查詢詞若用雙引號括起來者,視為原形字查詢。原形字查詢時,中文字區分繁簡字,英文字區分大小寫,且不做字根處理。例如 SHE、She、she 視為三個不同的字;go、goes、going 亦視為不同的字;門、门均視為不同的字。原形字查詢的字串裡若含有雙引號,則必須用連續兩個雙引號來表示。非精確查詢,或有容錯查詢、同義查詢時無效,視同一般查詢。
  4. 查詢詞裡若有英文字串後面立即接“*"者,視為後切截查詢,即找出前面和英文字串相同的所有英文單字替換後再查詢。非精確查詢時無效。
  5. 查詢詞的文字串若只有一個字“*",表示查詢所有文件。非精確查詢時無效,視同無文件。
  6. 查詢語句 not、and 邏輯運算在模糊或主題查詢時無效,系統會儘量回傳可能的文件。
  7. 同一層不同類型的指定篩選條件之間為 and 運算;相同類型的指定篩選條件則為 or 運算。
  8. 英文單字的運算元 and 、or、not、in 均大小寫無關,但前後必須有空白字元。
  9. 標準欄位名稱請參見 SetIndexField 的說明。日期欄位內容必須採“yyyy/mm/dd hh:mi:ss"格式,省略時分秒時,自動視為 0 時 0 分 0 秒。
  10. 篩選條件裡的指定欄位,若未設定為篩選用途時,一律視為錯誤返回,不進行檢索。若指定欄位是內定欄位,且形態為文字串時,只能用在等於或不等於的運算,若用在有小於或大於的運算時,其結果將不固定(採用浮動 ID 比對)。
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