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  • 241.
    題:
    全球3C代工規模最大集團-鴻海
    類:
    企業故事館/電子資訊業/其他電子
    刊登日期:
    2016/06/07
    資料來源:
    中華徵信所企業股份有限公司網站
    容:
    鴻海更積極透過樸實堅持的企業文化,在愛心、信心、決心的經營理念下,持續執著向此願景邁進,更期許能將此願景由3C擴大至7C。
  • 242.
    題:
    永光化學 重視品格、鼓勵合作
    類:
    企業故事館/民生化工業/化學
    刊登日期:
    2016/06/01
    資料來源:
    財團法人中華紡織業拓展會
    容:
    正因為永光化學看重品格,才創造出今時今日獨特的企業文化;且永光化學多年來以染料品質穩定獨步全球,連歐美日許多大廠都難望其項背,除了把染料賣給客戶,更幫助客戶解決問題,以服務創造更高的附加價值。
  • 243.
    題:
    德微科技股份有限公司
    類:
    台商企業館/電子資訊業/半導體
    刊登日期:
    2016/05/31
    資料來源:
    容:
    德微的LOGO企業標誌象徵著公司的企業文化與精神。藍色調的圓型「e」字圖像,主要代表著以晶圓銷售起家的德微,「eris」由下往上的字序排列所傳達的概念,是指著公司以穩健踏實的腳步、
  • 244.
    題:
    人間百年筆陣 以「信義」為己任的企業家─周俊吉的堅持
    類:
    台商人物館/服務業/營建
    刊登日期:
    2016/05/11
    資料來源:
    人間福報
    容:
    (7)正信正念的力量,創造快樂與幸福的企業文化。周董事長化思索為行動,以「永續」、「創造性分配」、「把餅做大」等概念,
  • 245.
    題:
    穎崴科技股份有限公司
    類:
    企業故事館/電子資訊業/半導體
    刊登日期:
    2016/05/01
    資料來源:
    經濟部中小企業處
    容:
    在擴大企業規模的同時,公司建立明確的企業文化,使所有同仁擁有相同的理念與價值觀並導入ERP資訊系統,避免因營運規模擴增,而造成執行力的落差。
  • 246.
    題:
    穎崴科技股份有限公司
    類:
    台商企業館/電子資訊業/半導體
    刊登日期:
    2016/05/01
    資料來源:
    容:
    在企業內部,穎崴建立明確的企業文化,避免因營運規模擴增,而造成執行力的落差,落實創新、溝通、持續改善與勇於負責為核心概念。
  • 247.
    題:
    大陸進入生育「二胎」時代,對臺商之人 力管理將會有何影響及如何因應?
    類:
    台商張老師月刊/第199期/人力資源實務
    刊登日期:
    2016/04/29
    資料來源:
    容:
    二、 情感關懷工作:建立人性化彈性工作制,兼顧公司和生二胎員工利益,進行企業文化價值觀訓練,增強生二胎員工對企業歸屬感、使命感、責任感。
  • 248.
    題:
    臺商如何做好年終績效考核?
    類:
    台商張老師月刊/第199期/諮詢解答
    刊登日期:
    2016/04/29
    資料來源:
    容:
    主要目的在提高對內部客戶的服務意識和團隊之間的協同意識,提倡團隊合作的企業文化
  • 249.
    題:
    KSECO 工信工程
    類:
    台商品牌館/住/建築業
    刊登日期:
    2016/04/27
    資料來源:
    工信工程股份有限公司官網
    容:
    工信工程昂首闊步地跨過了半個世紀,獨有的企業文化與經營策略、活力與專業的工作夥伴,正堅定腳步邁向廿一世紀,公司很自豪地說:工信的根基乃是建立在穩固的磐石之上。
  • 250.
    題:
    科嶠工業股份有限公司
    類:
    台商企業館/電子資訊業/電子零組件
    刊登日期:
    2016/04/16
    資料來源:
    容:
    近年在電子3C產業的成績斐然,合作客戶遍及台灣、大陸、日本、歐洲與新加坡等;同時著眼於小處可成就無限的價值,奠定優良的企業文化,對於公司向上茁壯有一定的正向力。
  • 251.
    題:
    LONG BON 龍邦
    類:
    台商品牌館/服務業/其他
    刊登日期:
    2016/03/28
    資料來源:
    龍邦國際興業股份有限公司
    容:
    公司企業文化:信任及尊重個人:公司相信每一個人都是誠心誠意把自己份內工作做好,並且全力以赴,同時相信自己的貢獻必受到肯定及報償。
  • 252.
    題:
    BMC 明基材料
    類:
    台商品牌館/電子資訊業/光電
    刊登日期:
    2016/03/28
    資料來源:
    明基材料股份有限公司
    容:
    包含隱形眼鏡在內的醫護產品於2012年正式在台灣上市;2014年更推出世界第一款矽水膠彩色日拋隱形眼鏡,明基材料秉持集團優質經營理念與企業文化,專注投入材料科學領域;堅持創新,累積研發能量,深具信心迎向廣大市場與未來挑戰。
  • 253.
    題:
    ATMA
    類:
    台商品牌館/金屬機械業/其他
    刊登日期:
    2016/03/19
    資料來源:
    東遠精技工業股份有限公司網站
    容:
    ATMA 以 『 誠、信、勤、和 』 為主體之企業文化,強調待人以誠、為商以信、從業以勤、處事以和,經由團隊合作、務實經營、技術紮根、穩定成長,全員胼手胝足,
  • 254.
    題:
    蔡裕慶-整合資源,創造價值
    類:
    台商人物館/金屬機械業/電機
    刊登日期:
    2016/03/05
    資料來源:
    玉山銀行
    容:
    從廠區內四處都可看到的「車王企業文化樹」可略知一二。它那看不見的根與茂盛的枝幹花果,反映出其企業文化已藉由經營理念發展成企業的願景、使命與共同價值觀,深植在員工心中。
  • 255.
    題:
    JANUS 勁勝
    類:
    台商品牌館/金屬機械業/其他
    刊登日期:
    2016/02/29
    資料來源:
    東莞勁勝精密組件股份有限公司官網
    容:
    公司在堅持持續發展的同時,始終致力於企業文化建設,逐步打造“道德誠信、客戶至上、尊重他人、團結協作、追求卓越”的核心價值觀,和“在追求實現全體員工物質與精神幸福生活的同時,
  • 256.
    題:
    旭榮集團 形塑文化、重視研發
    類:
    企業故事館/民生化工業/紡織
    刊登日期:
    2016/02/15
    資料來源:
    財團法人中華民國紡織拓展會
    容:
    有了效能良好的管理系統,形塑企業文化更是刻不容緩,「我們的核心企業文化是分享、坦誠,這是所有旭榮人必備的共識」,研發行政副總何世賢如是說。
  • 257.
    題:
    DAYOU 大有
    類:
    台商品牌館/食/食品業
    刊登日期:
    2016/01/31
    資料來源:
    大有食品集團有限公司
    容:
    「專注」是大有企業文化核心所在,大有不僅在行業與品質上堅持專注,也將專注融入企業文化之中。大有人專注於將有限的精力集中在所應做的事情之上,最大限度地發揮積極性、主動性和創造性,努力實現目標。
  • 258.
    題:
    《大國製造》仕霖集團:開拓者陳岱樺
    類:
    企業故事館/民生化工業/其他民生化工
    刊登日期:
    2016/01/28
    資料來源:
    IBK中潔網
    容:
    首先是企業文化的提煉和總結。在經濟新常態之下,仕霖集團將繼續傳承過去數十年來的經營理念和核心價值觀,總結出“引領人類奔向健康家居的新文明”
  • 259.
    題:
    CHING FENG 慶豐富
    類:
    台商品牌館/民生化工業/其他
    刊登日期:
    2016/01/22
    資料來源:
    慶豐富實業股份有限公司
    容:
    這個信念在公司內部已融入各事業單位且深植人心,並形成一個優質的企業文化和踏實的經營理念。
  • 260.
    題:
    榮成紙業董事長/穩居華東工業用紙前三大 鄭瑛彬7策略 完成部署中國大業
    類:
    企業故事館/民生化工業/造紙
    刊登日期:
    2016/01/18
    資料來源:
    中時電子報
    容:
    堅持「現場主義」是榮成的企業文化之一,唯有「親臨現場的人才可以做決定」,因此小組成員無論是台籍或陸籍,一年中有90%的時間都待在大陸;而鄭瑛彬在榮成進入中國市場的頭幾年,
  • 261.
    題:
    SOLOMON 所羅門
    類:
    台商品牌館/電子資訊業/其他
    刊登日期:
    2016/01/11
    資料來源:
    所羅門股份有限公司
    容:
    正因如此,以一個鑽石模式表現出所羅門高度價值的企業文化,奠定了象徵鑽石般多元化,熠熠生輝的企業生命力,更達到了吸引並培養高績效、高潛能優質專業人才的目的,因而形成所羅門的「高績效經營團隊」
  • 262.
    題:
    MORE 車王
    類:
    台商品牌館/金屬機械業/電機
    刊登日期:
    2016/01/01
    資料來源:
    車王電子股份有限公司
    容:
    圖形上,三個小圓點,代表企業核心資源,亦指車王公司之企業文化「願景」、「使命」、「價值觀」,並隱喻有三者成眾、
  • 263.
    題:
    群電漂亮轉身 錢坑變金庫
    類:
    企業故事館/電子資訊業/電子零組件
    刊登日期:
    2015/12/17
    資料來源:
    聯合新聞網
    容:
    此外為強健公司體質、重整士氣、建立紀律及制度,林茂桂也帶進群光重視執行力、強調團隊合作的企業文化,同時深化對員工的照顧,終於讓群電慢慢從谷底爬起、露出生機。
  • 264.
    題:
    LuxNet 華星
    類:
    台商品牌館/電子資訊業/通訊
    刊登日期:
    2015/11/15
    資料來源:
    華星光通科技股份有限公司
    容:
    經數年的努力已建立一個高效率,積極且團隊精神卓越的企業文化,讓每位員工皆能愉快地在優良環境中貢獻與成長。
  • 265.
    題:
    建舜電子製造股份有限公司
    類:
    企業故事館/電子資訊業/電子零組件
    刊登日期:
    2015/11/01
    資料來源:
    證券櫃檯買賣中心
    容:
    建舜電子製造股份有限公司一路走來秉持著誠信、紀律、服務、創新的企業文化以穩建踏實的腳步以及精實的團隊合作能力來服務各ODM/OEM國際大小客戶,並獲得合作夥伴的各項長期肯定與認同。
  • 266.
    題:
    “小螺絲”再幹“大事業”/ 蔡永龍
    類:
    台商人物館/金屬機械業/其他金屬機械
    刊登日期:
    2015/10/19
    資料來源:
    嘉善在线
    容:
    但是我們相信:有這麼智慧的領導者,有這麼勤奮而又敬業的團隊,有這麼積極向上的企業文化,晉億集團公司的明天一定會更加美好!
  • 267.
    題:
    Bestcom 群環
    類:
    台商品牌館/電子資訊業/週邊
    刊登日期:
    2015/10/04
    資料來源:
    群環科技股份有限公司
    容:
    群環企業文化聚焦「6C指標」:掌握市場的脈動及滿足客戶的需求為目地,慎選加值的產品,創造產品差異化,提供最佳品質及獲利的產品給顧客;對內積極進行企業改造降低營運成本,
  • 268.
    題:
    陳正輝:不要再說我是中國狼
    類:
    台商人物館/服務業/餐飲
    刊登日期:
    2015/09/26
    資料來源:
    遠見雜誌官網
    容:
    他一再推崇,戴勝益對王品的企業文化貢獻很大,即使個性南轅北轍,他絕對認同戴勝益一手建立的文化。
  • 269.
    題:
    牧德科技/比對手早做準備 讓全球百大PCB廠買單
    類:
    企業故事館/電子資訊業/光電
    刊登日期:
    2015/09/04
    資料來源:
    天下雜誌
    容:
    」當用心變成企業文化,企業內部開始往好的方向推進質變後,員工也在研發、管理、設計、製造、服務上通通多用一點點的心,所有的一點點彙整起來,這就是牧德贏的策略。
  • 270.
    題:
    「一帶一路」商機下的人力資源策略
    類:
    台商張老師月刊/第191期/焦點主題
    刊登日期:
    2015/09/04
    資料來源:
    容:
    建議在人才錄取後,規定必須前往總公司進行三到六個月的行前訓練,接受母公司企業文化薰陶,並與同事員工進行跨文化交流互動,提昇企業國際化的實力。

「智慧搜尋系統」功能說明

「智慧搜尋系統」可根據USER查詢的關鍵字,快速查詢出大陸台商經貿網所蒐錄的文章,本網站提供智慧搜尋乃因Google搜尋功能雖強大,但它是利用現有Google搜尋功能,而非針對本網站文章內容特別開發的系統。故本搜尋系統與Google的差異如下:

  1. 輸入查詢關鍵字在輸入框的選單中,本系統會自動根據本網站所蒐錄文章與查詢關鍵字的關聯程度,依序顯示「延伸詞彙」並挑選之。Google則是根據其自身建構的全部資料庫,而非本網站蒐錄的文章來判斷關聯性
  2. 輸入查詢關鍵字在查詢後,智慧搜尋系統會帶出與此關鍵字相關的關聯字「智慧關聯提示詞」以供點選來直接搜尋。Google則沒提供本功能。
  3. 提供使用者布林邏輯運算搜尋,利用交集(and)、聯集(or)、排斥(not)組合關鍵字,可精確找到所需文章,Google只可用空白來表示and搜尋。
  4. 提供一般查詢及進階查詢,可根據本網站的文章類別來挑選查詢範圍,且可計算每類別的文章篇數,並點選某類文章來顯示,但Google則無此功能,無法控制文章的顯示順序或類別。
  5. 本系統還可根據日期範圍來檢索文章,且可根據「熱門瀏覽」或「最新刊登」來選示排序,且系統管理者也可在後臺設定「熱門關鍵字」以讓USER能快速點選搜尋等功能,而這是Google所沒有的功能。

Gufonet智慧查詢注意事項說明如下:

  1. 可檢索的 ASCII 符號計有共 16 個。
  2. 查詢詞或欄位內容,若含有可能導致查詢語句運算式混淆的字,例如空白字元或運算元的字串(如 and 等),必須用單引號括起來。若內容含有單引號,則必須用連續兩個單引號來表示。
  3. 查詢詞若用雙引號括起來者,視為原形字查詢。原形字查詢時,中文字區分繁簡字,英文字區分大小寫,且不做字根處理。例如 SHE、She、she 視為三個不同的字;go、goes、going 亦視為不同的字;門、门均視為不同的字。原形字查詢的字串裡若含有雙引號,則必須用連續兩個雙引號來表示。非精確查詢,或有容錯查詢、同義查詢時無效,視同一般查詢。
  4. 查詢詞裡若有英文字串後面立即接“*"者,視為後切截查詢,即找出前面和英文字串相同的所有英文單字替換後再查詢。非精確查詢時無效。
  5. 查詢詞的文字串若只有一個字“*",表示查詢所有文件。非精確查詢時無效,視同無文件。
  6. 查詢語句 not、and 邏輯運算在模糊或主題查詢時無效,系統會儘量回傳可能的文件。
  7. 同一層不同類型的指定篩選條件之間為 and 運算;相同類型的指定篩選條件則為 or 運算。
  8. 英文單字的運算元 and 、or、not、in 均大小寫無關,但前後必須有空白字元。
  9. 標準欄位名稱請參見 SetIndexField 的說明。日期欄位內容必須採“yyyy/mm/dd hh:mi:ss"格式,省略時分秒時,自動視為 0 時 0 分 0 秒。
  10. 篩選條件裡的指定欄位,若未設定為篩選用途時,一律視為錯誤返回,不進行檢索。若指定欄位是內定欄位,且形態為文字串時,只能用在等於或不等於的運算,若用在有小於或大於的運算時,其結果將不固定(採用浮動 ID 比對)。
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