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  • 1.
    題:
    臺商東協投資應注意的員工管理盲點
    類:
    台商張老師月刊/第305期/焦點主題
    刊登日期:
    2025/01/17
    資料來源:
    容:
    如有此種現象,則表示該企業存在幾個大問題:一是企業的員工管理發生問題;二是企業幹部的領導問題;三最重要的是新進員工的培訓與關懷問題。
  • 2.
    題:
    中國大陸個人所得稅改革與實施CRS對臺商之影響與因應
    類:
    台商張老師月刊/第229期/焦點主題
    刊登日期:
    2018/10/16
    資料來源:
    容:
    法案內容中對臺灣人影響最大的,將是居住是否達183天及反避稅條款;過去外商企業幹部在中國大陸工作,薪水卻分兩地或三地支領,惟針對來源於中國大陸薪資所得的部分,即使支付地在境外,在新的個人所得稅制下,仍視為中國大陸來源所得而有課稅議題。
  • 3.
    題:
    知名媒體人陳文茜與上銀總經理蔡惠卿對談!
    類:
    台商人物館/金屬機械業/電機
    刊登日期:
    2016/10/20
    資料來源:
    亞洲大學
    容:
    她從1981年起就一路跟著上銀科技董事長卓永財工作,即自銘傳大學商業行政科畢業,就擔任雜誌社主編、企管顧問公司執行祕書、辦理企業幹部訓練,商科畢業的她,從聽不懂工具機零組件的行話,直到擔任上銀科技行政經理,一直不斷在學習,面對工作的壓力,也帶來工作上挫折,
  • 4.
    題:
    台商轉型經營,徵選優秀人才
    類:
    台商張老師月刊/第169期/諮詢解答
    刊登日期:
    2012/11/16
    資料來源:
    容:
    當研修完畢後,即非常嚮往回大陸找到台商企業謀職,若能接納陸生來台交換學習後,成績表現優秀者,推薦到台商企業服務,亦是台商企業幹部本土化策略,培養人才的好選項。
  • 5.
    題:
    看不見的管理
    類:
    台商張老師月刊/第133期/經貿投資實務
    刊登日期:
    2009/11/15
    資料來源:
    容:
    十七年來,筆者因工作關係,在大陸接觸甚多台商與民營企業,發現一些企業幹部對管理視而不見或者對管理要求不高。
  • 6.
    題:
    中國股市發展危機制度根源反思(上)
    類:
    台商張老師月刊/第83期/財務金融實務
    刊登日期:
    2005/03/15
    資料來源:
    容:
    政府部門仍然可以決定企業幹部的任免和專案的投資,這類企業在本質上只是政府的派出機構。
  • 7.
    題:
    台商企業的人才策略
    類:
    台商張老師月刊/第63期/人事管理實務
    刊登日期:
    2003/07/15
    資料來源:
    容:
    大多數的企業幹部本土化政策,初期均以培植最基層的幹部開始,例如從班、組長級先培養,再逐步培養車間主任,課長及經理級,甚至副總經理、總經理等人才。目前多數的大陸台商企業幹部本土化政策實施時間大約在5~8年之間,且兩岸均已加入WTO、總體的經營時空背景變化,台資企業之本土化政策值得再深入思考,以建構一個幹部本土化的人資策略。
  • 8.
    題:
    公司為什麼會倒閉?
    類:
    台商張老師月刊/第59期/風險管理實務
    刊登日期:
    2003/03/15
    資料來源:
    容:
    企業幹部如不能團結,派系傾軋而勾心鬥角,勢將造成內部紛爭而無暇顧及如何經營企業。
  • 9.
    題:
    台商幹部本土化政策的省思
    類:
    台商張老師月刊/第55期/焦點主題
    刊登日期:
    2002/11/15
    資料來源:
    容:
    大多數的台資企業幹部本土化政策,初期均以培植最基層的幹部開始,例如從領班、組長級先培養,再逐步培養車間主任、課長及經理級,甚至副總經理、總經理等人才。目前多數的大陸台資企業幹部本土化政策實施時間大約在五~八年之間,且兩岸均已加入WTO、總體的經營時空背景變化,台資企業之本土化政策誠值得我們檢討與思考。
  • 10.
    題:
    實際訪談台商投資成功及失敗案例
    類:
    台商張老師月刊/第30期/經貿投資實務
    刊登日期:
    2000/11/15
    資料來源:
    容:
    律師事務所、管理顧問、政府相關單位及官員、在台灣的企業財會人員、投資顧問、銀行人員及證券人員,反而在大陸負責經營管理的台商企業幹部及負責人很少享受到政府的資源。
  • 11.
    題:
    21世紀大陸台商人力資源管理與培育實務
    類:
    台商張老師月刊/第29期/人事管理實務
    刊登日期:
    2000/10/15
    資料來源:
    容:
    由大陸各地台商企業所組成台商協會,應可發揮培訓功能與任務,定期招募台商企業大陸幹部,以比較長期的住宿培訓(如三天二夜)方式來培育企業幹部,可聘請有經驗的外資企業經營者、大陸相關主管官員、大學教授與台灣顧問專家為講師,講授有關專業管理概念與技巧,相信效果可以預期出來的。

「智慧搜尋系統」功能說明

「智慧搜尋系統」可根據USER查詢的關鍵字,快速查詢出大陸台商經貿網所蒐錄的文章,本網站提供智慧搜尋乃因Google搜尋功能雖強大,但它是利用現有Google搜尋功能,而非針對本網站文章內容特別開發的系統。故本搜尋系統與Google的差異如下:

  1. 輸入查詢關鍵字在輸入框的選單中,本系統會自動根據本網站所蒐錄文章與查詢關鍵字的關聯程度,依序顯示「延伸詞彙」並挑選之。Google則是根據其自身建構的全部資料庫,而非本網站蒐錄的文章來判斷關聯性
  2. 輸入查詢關鍵字在查詢後,智慧搜尋系統會帶出與此關鍵字相關的關聯字「智慧關聯提示詞」以供點選來直接搜尋。Google則沒提供本功能。
  3. 提供使用者布林邏輯運算搜尋,利用交集(and)、聯集(or)、排斥(not)組合關鍵字,可精確找到所需文章,Google只可用空白來表示and搜尋。
  4. 提供一般查詢及進階查詢,可根據本網站的文章類別來挑選查詢範圍,且可計算每類別的文章篇數,並點選某類文章來顯示,但Google則無此功能,無法控制文章的顯示順序或類別。
  5. 本系統還可根據日期範圍來檢索文章,且可根據「熱門瀏覽」或「最新刊登」來選示排序,且系統管理者也可在後臺設定「熱門關鍵字」以讓USER能快速點選搜尋等功能,而這是Google所沒有的功能。

Gufonet智慧查詢注意事項說明如下:

  1. 可檢索的 ASCII 符號計有共 16 個。
  2. 查詢詞或欄位內容,若含有可能導致查詢語句運算式混淆的字,例如空白字元或運算元的字串(如 and 等),必須用單引號括起來。若內容含有單引號,則必須用連續兩個單引號來表示。
  3. 查詢詞若用雙引號括起來者,視為原形字查詢。原形字查詢時,中文字區分繁簡字,英文字區分大小寫,且不做字根處理。例如 SHE、She、she 視為三個不同的字;go、goes、going 亦視為不同的字;門、门均視為不同的字。原形字查詢的字串裡若含有雙引號,則必須用連續兩個雙引號來表示。非精確查詢,或有容錯查詢、同義查詢時無效,視同一般查詢。
  4. 查詢詞裡若有英文字串後面立即接“*"者,視為後切截查詢,即找出前面和英文字串相同的所有英文單字替換後再查詢。非精確查詢時無效。
  5. 查詢詞的文字串若只有一個字“*",表示查詢所有文件。非精確查詢時無效,視同無文件。
  6. 查詢語句 not、and 邏輯運算在模糊或主題查詢時無效,系統會儘量回傳可能的文件。
  7. 同一層不同類型的指定篩選條件之間為 and 運算;相同類型的指定篩選條件則為 or 運算。
  8. 英文單字的運算元 and 、or、not、in 均大小寫無關,但前後必須有空白字元。
  9. 標準欄位名稱請參見 SetIndexField 的說明。日期欄位內容必須採“yyyy/mm/dd hh:mi:ss"格式,省略時分秒時,自動視為 0 時 0 分 0 秒。
  10. 篩選條件裡的指定欄位,若未設定為篩選用途時,一律視為錯誤返回,不進行檢索。若指定欄位是內定欄位,且形態為文字串時,只能用在等於或不等於的運算,若用在有小於或大於的運算時,其結果將不固定(採用浮動 ID 比對)。
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