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  • 1.
    題:
    職工到底有休哪些假的權利?
    類:
    台商張老師月刊/第155期/勞動人事實務
    刊登日期:
    2011/09/15
    資料來源:
    容:
    至於日常經營中職工會提出病假、事假等法律沒有特別規定,則各企業依各自情況,制定出合理規定列入勞動手冊即可。
  • 2.
    題:
    員工違紀的勞資爭議問題如何處理?
    類:
    台商張老師月刊/第97期/諮詢解答
    刊登日期:
    2006/07/15
    資料來源:
    容:
    答: 企業可以在法律法規(勞動法、廣東省工資支付條例企業職工獎懲條例)規定的範圍內,通過全體職工會議制定本單位的勞動紀律和規章制度,向全體職工作出公報,報勞動部門備案後,對全體員工都有效力。
  • 3.
    題:
    大陸的勞動環境特色與台商人事管理策略
    類:
    台商張老師月刊/第50期/人事管理實務
    刊登日期:
    2002/06/15
    資料來源:
    容:
    以上三個機能,大陸職工會在有意無意間期待外商投資企業也能夠實踐,跟國有企業或政府機關一樣也能享受單位提供上述的機能。
  • 4.
    題:
    大陸的勞動環境特色與台商人事管理策略
    類:
    台商張老師月刊/第49期/大陸經營策略實務
    刊登日期:
    2002/05/15
    資料來源:
    容:
    以上三個機能,大陸職工會在有意無意間期待外商投資企業也能夠實踐,跟國有企業或政府機關一樣也能享受單位提供上述的機能。
  • 5.
    題:
    大陸台商常見的合同爭議與對應
    類:
    台商張老師月刊/第48期/法律實務
    刊登日期:
    2002/04/15
    資料來源:
    容:
    工會法於2001年10月再修正條中增訂了「法律責任」專章,對於成立工會,不依月撥交工會經費增訂了支付令與強制執行、專職工會人員等,加強企業成立基層工會的力度以及要求簽訂集體合同等,都增加了勞動與集體合同爭議的原因。
  • 6.
    題:
    大陸新修正《工會法》修文中疑難問題評析
    類:
    台商張老師月刊/第47期/焦點主題
    刊登日期:
    2002/03/15
    資料來源:
    容:
    確定工會集體協商的法律依據及確定專職工會工作人員等,皆與1992年舊工會法來得有力與強勁!職工200人以上的企業、事業單位的工會,可以設專職工會主席」,工會專職工作人員的人數由工會與企業協商確定,是否企業有職工200人以上而尚未成立工會,即可以設專職工會主席或專職工會工作人員?答案是否定的。依中國工會章程第26條規定:「工會主席、副主席可以由會員大會或會員代表大會直接選舉產生,工會與職工作人員由企業與工會協商的規定,拒絕設立專職工會工作人員(包含工會主席、副主席)。
  • 7.
    題:
    台商如何因應大陸新修訂《工會法》之衝擊
    類:
    台商張老師月刊/第47期/焦點主題
    刊登日期:
    2002/03/15
    資料來源:
    容:
    就企業對組建工會的壓力而言,在新修訂的「工會法」中增訂了「上級工會可以派員幫助和指導企業職工會,任何單位和個人不得阻撓」(第十一條),又在第五十條明訂出阻撓姐建工會的法律責任,台商企業在管理決策上對要不要組建工會多了一層來自上層或相關單位的壓力,三天佔用工作時間參加工會會議或從事工會工作都被法定為社會活動,履行法律所賦予的職責,企業不能以此為由解除勞動合同,而且職工或非專職工會工作人員脫產參與工會活動期同,工資照發,不得克扣。
  • 8.
    題:
    2002年台商在大陸佈局面臨的問題及對策
    類:
    台商張老師月刊/第45期/焦點主題
    刊登日期:
    2002/01/15
    資料來源:
    容:
    5 職工200人以上的企業,可以設專職工會主席,且工會專職工作人員的人數由工會與台商協商。
  • 9.
    題:
    大陸工會法修正及其對台商的影響
    類:
    台商張老師月刊/第44期/法律實務
    刊登日期:
    2001/12/15
    資料來源:
    容:
    (五) 工會專職幹部的設立及保障 第13條規定,職工200人以上的企業、事業單位的工會,可以設專職工會主席,工會專職工作人員的人數由工會與企業、事業單位協商確定,以適應各種不同情況,並符合實際需要。

「智慧搜尋系統」功能說明

「智慧搜尋系統」可根據USER查詢的關鍵字,快速查詢出大陸台商經貿網所蒐錄的文章,本網站提供智慧搜尋乃因Google搜尋功能雖強大,但它是利用現有Google搜尋功能,而非針對本網站文章內容特別開發的系統。故本搜尋系統與Google的差異如下:

  1. 輸入查詢關鍵字在輸入框的選單中,本系統會自動根據本網站所蒐錄文章與查詢關鍵字的關聯程度,依序顯示「延伸詞彙」並挑選之。Google則是根據其自身建構的全部資料庫,而非本網站蒐錄的文章來判斷關聯性
  2. 輸入查詢關鍵字在查詢後,智慧搜尋系統會帶出與此關鍵字相關的關聯字「智慧關聯提示詞」以供點選來直接搜尋。Google則沒提供本功能。
  3. 提供使用者布林邏輯運算搜尋,利用交集(and)、聯集(or)、排斥(not)組合關鍵字,可精確找到所需文章,Google只可用空白來表示and搜尋。
  4. 提供一般查詢及進階查詢,可根據本網站的文章類別來挑選查詢範圍,且可計算每類別的文章篇數,並點選某類文章來顯示,但Google則無此功能,無法控制文章的顯示順序或類別。
  5. 本系統還可根據日期範圍來檢索文章,且可根據「熱門瀏覽」或「最新刊登」來選示排序,且系統管理者也可在後臺設定「熱門關鍵字」以讓USER能快速點選搜尋等功能,而這是Google所沒有的功能。

Gufonet智慧查詢注意事項說明如下:

  1. 可檢索的 ASCII 符號計有共 16 個。
  2. 查詢詞或欄位內容,若含有可能導致查詢語句運算式混淆的字,例如空白字元或運算元的字串(如 and 等),必須用單引號括起來。若內容含有單引號,則必須用連續兩個單引號來表示。
  3. 查詢詞若用雙引號括起來者,視為原形字查詢。原形字查詢時,中文字區分繁簡字,英文字區分大小寫,且不做字根處理。例如 SHE、She、she 視為三個不同的字;go、goes、going 亦視為不同的字;門、门均視為不同的字。原形字查詢的字串裡若含有雙引號,則必須用連續兩個雙引號來表示。非精確查詢,或有容錯查詢、同義查詢時無效,視同一般查詢。
  4. 查詢詞裡若有英文字串後面立即接“*"者,視為後切截查詢,即找出前面和英文字串相同的所有英文單字替換後再查詢。非精確查詢時無效。
  5. 查詢詞的文字串若只有一個字“*",表示查詢所有文件。非精確查詢時無效,視同無文件。
  6. 查詢語句 not、and 邏輯運算在模糊或主題查詢時無效,系統會儘量回傳可能的文件。
  7. 同一層不同類型的指定篩選條件之間為 and 運算;相同類型的指定篩選條件則為 or 運算。
  8. 英文單字的運算元 and 、or、not、in 均大小寫無關,但前後必須有空白字元。
  9. 標準欄位名稱請參見 SetIndexField 的說明。日期欄位內容必須採“yyyy/mm/dd hh:mi:ss"格式,省略時分秒時,自動視為 0 時 0 分 0 秒。
  10. 篩選條件裡的指定欄位,若未設定為篩選用途時,一律視為錯誤返回,不進行檢索。若指定欄位是內定欄位,且形態為文字串時,只能用在等於或不等於的運算,若用在有小於或大於的運算時,其結果將不固定(採用浮動 ID 比對)。
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