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標題：

機電事業群總經理張訓海先生榮膺「2014中國自動化領域年度人物」殊榮

分類：

台商人物館/電子資訊業/電子零組件

刊登日期：

2015/05/25

資料來源：

台達電子工業股份有限公司官網

內容：

品牌承諾；（3）提出打造“華人自動化系統”；他指出這份榮耀不單屬於個人，更是中國大陸自動化學會對台達集團機電事業群全體同仁在過去10多年來不懈努力的肯定，以期鞭策台達加快在自動化領域前進的步伐！
302.

標題：

AVID 合邦

分類：

台商品牌館/電子資訊業/其他

刊登日期：

2015/04/06

資料來源：

合邦電子股份有限公司

內容：

品質與無有害物質政策為合邦之品質經營方向，相對應既定之品質政策，公司訂定了如下之總體品質目標，為全體同仁品質活動應共同努力達成之要求。
303.

標題：

IF (LONGFEI GROUP) 昶輝集團

分類：

台商品牌館/金屬機械業/其他

刊登日期：

2015/03/28

資料來源：

昶輝集團有限公司官網

內容：

公司經全體同仁努力，現己發展到擁有各類普通、特殊螺絲機器200多台，各類車床，沖床共30多台，月產量達到2.發展是永恆的主題,我和我們公司同仁會一如既往將客戶利益放在首位，真誠與廣大客戶朋友共謀發展，合作共贏！
304.

標題：

吳東昇專訪／新纖兩路並進大賺智慧財

分類：

台商人物館/民生化工業/紡織

刊登日期：

2015/02/24

資料來源：

聯合新聞網

內容：

新纖集團董事長吳東昇擅長運用3C產品工作及閱讀，每年歲末年初，他都會透過蘋果的人工智慧助理軟體，親自寫信給同仁。
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標題：

掌握2015年大陸服務貿易的營商環境及因應路線圖

分類：

台商張老師月刊/第185期/經營管理實務

刊登日期：

2015/02/10

資料來源：

內容：

政府搭建中小企業進入大陸市場的合作平台、改進大陸服務貿易法治建設環境、改進大陸服務貿易整體營商環境、打造內外資企業一視同仁、公平競爭的營商環境、投資前掌握相關資訊，降低投資風險的建議。
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標題：

master 彥陽

分類：

台商品牌館/電子資訊業/台商電子商務

刊登日期：

2015/01/18

資料來源：

彥陽科技股份有限公司

內容：

公司與原廠建立長期的合作關係，尋找市場需要的優良產品，深耕產品的價值，提供客戶優質的服務，追求長期的合理利潤，照顧利益相關者(社會、客戶、原廠、同仁、股東)，以提供最佳創新產品與技術服務的零組件供應商為使命。
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標題：

NOVATEC 巨星諾瓦帝遊艇

分類：

台商品牌館/服務業/其他

刊登日期：

2014/11/02

資料來源：

巨星造船股份有限公司官網

內容：

巨星造船全體同仁有無比堅定的信心，為我們的客戶帶來「健康，快樂」的遊艇人生!
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標題：

前瞻兩岸佈局，邁向下一個璀璨五十

分類：

企業故事館/電子資訊業/其他電子

刊登日期：

2014/10/20

資料來源：

震旦月刊

內容：

參與社會公益活動；近年來，兩岸商業論壇、產業趨勢研討都可以看到震旦的參與；企業同時也鼓勵同仁擔任公益志工，積極關懷弱勢團體，並給予物資上的協助。比如，2013年7月起，震旦開闢了「震旦講堂」，邀請產官學的專家講演，讓同仁獲得新觀念、新知識；此外，與台灣工業技術研究院合作的3D列印、辦公雲，以及與韓國家具知名大廠的策略合作，都讓震旦在兩岸的發展上找到新的契機。
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標題：

十年磨一劍新藥創輝煌

分類：

企業故事館/民生化工業/生技醫療

刊登日期：

2014/10/05

資料來源：

台商雜誌官網

內容：

Antroquinonol®的發現，除了國鼎同仁堅信中醫中藥的作用外，再就是在一步步試驗過程中，每一步都有新的驚奇與發現，才讓國鼎的發展腳步不至於停下。
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標題：

進擊的美食巨人 - 專訪王品集團戴勝益董事長

分類：

台商人物館/服務業/餐飲

刊登日期：

2014/10/01

資料來源：

青創總會

內容：

戴勝益明文規定將王品集團內部相關重要的行為準則整合成11條「王品憲法」及頒布28條「龜毛家族」條款，例如：奉行「顧客第一，同仁第二，股東第三」之準則、不做本業以外的經營與投資、王品人應完成「3個30」(一生登30座百岳、一生遊30個國家、一年吃30家餐廳)
311.

標題：

維熹科技股份有限公司

分類：

台商企業館/電子資訊業/電子零組件

刊登日期：

2014/08/17

資料來源：

正崴集團

內容：

維熹科技股份有限公司是一家台資企業，100%外銷，公司本著“創造利潤、分享同仁、回饋社會”的經營理念,“求新求變、創意維新、追求完美、止於至善”的質量方針，以期許藉由公司的成長與進步提升對社會的貢獻。
312.

標題：

中租控股　獵豹哲學成就金融股王

分類：

企業故事館/服務業/其他服務業

刊登日期：

2014/06/17

資料來源：

天下雜誌547期

內容：

徹底實行人才在地化，主管外派一待至少就是四、五年，也訓練當地的同仁員工，結合風險判斷和在地知識，提高成功機率。
313.

標題：

GrandTech 上奇科技

分類：

台商品牌館/電子資訊業/週邊

刊登日期：

2014/05/23

資料來源：

上奇科技股份有限公司官網

內容：

尊重員工：「快樂、成長」是公司致力營造給上奇科技全體同仁的工作環境，因為公司瞭解員工是企業重要資產的一項，提供一個具有挑戰性、可以持續成長，且有樂趣的工作環境，使員工在組織內能發揮所長，
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標題：

EVERSPRING 云辰電子

分類：

台商品牌館/電子資訊業/其他

刊登日期：

2014/05/06

資料來源：

云辰電子開發股份有限公司官網

內容：

多年來云辰內部所有同仁皆身體力行、默默耕耘，云辰因而逐漸成長，成為一家專業的安控器材供應商，並擁有絕佳產品研發、製造、與全球經銷的能力，逐步朝向安控與智慧家庭產業的龍頭邁進。
315.

標題：

LIEN CHANG ELECTRONIC 聯昌電子

分類：

台商品牌館/電子資訊業/週邊

刊登日期：

2014/04/30

資料來源：

聯昌電子企業股份有限公司網站

內容：

企業文化與人才培育並導入國內外一流企業之組織建置與政策，提昇競爭力與強化公司體質，以擴展產品項目與全球客源，為股東，客戶與同仁創造共贏價值。
316.

標題：

戴勝益：顧客讚美服務驅動力

分類：

台商人物館/服務業/餐飲

刊登日期：

2014/04/25

資料來源：

泛亞人力派遣

內容：

，每月在王品召開聯合月會的時候，他開口就是「各位同仁你們受委屈了」，因為在所有的客訴裡面，大約有一半是因為消費者心情不好時的挑剔。因此，戴勝益才會說他是「道歉董事長」，讓同仁心裡的委屈，能獲得一點安慰。戴勝益說，台灣一年有200萬個消費者光臨王品集團各餐廳用餐，能夠受到這麼多人的信賴，是同仁努力和忍耐的結果。
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標題：

打造全中國大陸第一個Living Mall 沈輝庭超齡睿智的商場舵手專訪揚州京華城中城生活置業執行董事兼總經理沈輝庭

分類：

台商人物館/服務業/觀光

刊登日期：

2014/04/16

資料來源：

經貿透視雙周刊

內容：

初出茅廬的沈輝庭，運用他在集團內基層累積的多年工作經驗所鍛練出來的柔軟身段，不但凡事親力親為，而且還和來自台灣的團隊同仁們一起住在夏熱冬寒的宿舍裡。
318.

標題：

樂天性格樂於分享的張泰山

分類：

台商人物館/金屬機械業/車輛

刊登日期：

2014/04/14

資料來源：

科技人文雜誌

內容：

帶人首重帶心，張泰山管理員工非常人性化，不僅只要求80%的工作量，讓員工上班時輕鬆愉快，甚至為了體貼同仁周末假日出遊，特地規定星期五不須穿著制服上班，下了班即可直接出發。
319.

標題：

Nice Garden 祥圃

分類：

台商品牌館/農礦能源業/農業

刊登日期：

2014/04/03

資料來源：

祥圃實業股份有限公司官網

內容：

Nice Garden)，期許公司善待夥伴，吉祥平安，營造和諧成長環境，開闢同仁安身立命，施展抱負的園地。的經營理念，意在結合供應商與社會資源，真心善待客戶，制定多贏策略，協助客戶與供應商獲得利益，創造祥圃的價值及利潤，回饋同仁、股東與社區、善盡公民責任。
320.

標題：

專訪：上海禾新醫院

分類：

企業故事館/民生化工業/生技醫療

刊登日期：

2014/03/31

資料來源：

海基會兩岸經貿網

內容：

上海禾新醫院工作同仁合影
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標題：

PFI 保福國際

分類：

台商品牌館/民生化工業/其他

刊登日期：

2014/03/31

資料來源：

保福國際有限公司官網

內容：

放眼世界，國際化經營，在世界市場中PFI的願景是成為最先進創新的運動服裝及鞋類產品的領航者，為與一起工作的同仁及合作的客戶，在運動界創造一股最強大的團隊。
322.

標題：

TRUNK 壯格照明

分類：

台商品牌館/電子資訊業/光電

刊登日期：

2014/03/26

資料來源：

壯格照明科技有限公司網站

內容：

全員參與－持續不斷地實施環境安全教育和宣導，使同仁瞭解並落實環境政策及環境管理系統的內容，進而達到全員參與的目的。
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標題：

ECE 百容電子

分類：

台商品牌館/電子資訊業/週邊

刊登日期：

2014/03/19

資料來源：

百容電子股份有限公司官網

內容：

人本關懷：企業止於人，我們認為人力資源是公司最大的資產，因此百容電子充分關懷同仁的需要，尊重個人價值，期望同仁完成自我實現。核心價值：鼓勵各方面的創新，保持高度企業活力；品質是人格的流露,也是客戶信賴的基礎；流程導向的管理,穩定的績效表現；
324.

標題：

Gemtek

分類：

台商品牌館/電子資訊業/通訊

刊登日期：

2014/03/07

資料來源：

104人力銀行網站之正文科技股份有限公司相關公司資料

內容：

在公司內部的管理上，也將以強化同仁服務的精神來促進工作上的和諧。
325.

標題：

MECHEMA 美琪瑪

分類：

台商品牌館/民生化工業/化學

刊登日期：

2014/03/06

資料來源：

美琪瑪國際股份有限公司官網

內容：

美琪瑪為追求永續經營，達到世界級的一流水準，除信守以顧客為導向的基本原則，不斷改善品質，提供令顧客滿意的產品與服務外，並秉持尊重與關懷同仁、客戶、供應商、承攬商及社區居民安全、衛生與環保的一貫理念，朝向安全零災害，環境零污染，產品零缺點的目標邁進。
326.

標題：

重道德、求創新、講方法；勤學習、節能源、信承諾 ─專訪台達電董事長鄭崇華

分類：

台商人物館/電子資訊業/電子零組件

刊登日期：

2014/02/25

資料來源：

交大友聲

內容：

鄭崇華最為人津津樂道的是其正派經營事業的風格，他要求同仁絕對不能到聲色場所談生意，同時嚴禁收受賄賂。
327.

標題：

Htc 日揚科技

分類：

台商品牌館/電子資訊業/其他

刊登日期：

2014/02/21

資料來源：

日揚科技股份有限公司官網

內容：

成為客戶最有價值的夥伴】、核心價值【事實：去除表面，做最有價值的事、卓越：不斷超越自己與客戶期望、人才：創造激勵同仁勇於挑戰的文化】。
328.

標題：

Viking 光頡

分類：

台商品牌館/電子資訊業/週邊

刊登日期：

2014/02/14

資料來源：

光頡科技股份有限公司官網

內容：

客戶滿意:經由全體同仁之共同努力，提供客戶優良產品及相關之質優服務，以期獲得客戶最大的滿意程度。永續經營:創造利潤，分享全體工作同仁，並回饋投資股東，注重勞資和諧，以達永續經營目標。
329.

標題：

潘思亮捐父遺產照顧集團員工

分類：

台商人物館/服務業/觀光

刊登日期：

2014/02/13

資料來源：

中時電子報

內容：

經過深思將把父親留給自己的遺產全數捐給晶華酒店，作為飯店員工同仁急難救助或教育之用，希望藉此將父親一生奉行的「將心比心」處世哲學，繼續發揚光大。
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標題：

聖暉黑手玩創新，拚成無塵室獲利王

分類：

台商人物館/電子資訊業/其他電子

刊登日期：

2014/01/03

資料來源：

遠見雜誌2014年1月號

內容：

感念當年「學長」楊炯棠的提攜，今日的梁進利鼓勵同仁都能成為別人的「貴人」，尤其重視內部人才培育。每年年底，透過全體員工「同仁心聲」意見調查表，900多位員工的建議，梁進利都親自看過，在年終檢討會上彙整給各主管，討論有哪些可行的措施，隔年7月，便會具體回應員工執行進度。「讓同仁成為重要的決策者，人人把公司都當做是自己的，企業業績自然會好！

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「智慧搜尋系統」功能說明

Gufonet智慧查詢注意事項說明如下：