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  • 391.
    題:
    傳統產業台商在大陸市場的競爭現況與發展契機
    類:
    台商張老師月刊/第55期/經貿投資實務
    刊登日期:
    2002/11/15
    資料來源:
    容:
    等,台商企業照章提列,大陸企業都有規避之途。台商的設備折舊,面對大陸企業為公家設施自然會產生成本的差異,台商企業得依法繳稅,而大陸企業則可以包稅制解決稅負問題,兩相比較差異很大,等於站在不平等的出發點競爭。 4-6倒帳歪風吹向大陸商圈 以前倒帳總是大陸企業,台商企業之間還是保存著信用機制,沒有太多資金風險的顧慮。
  • 392.
    題:
    大陸職工退休養老金知多少?
    類:
    台商張老師月刊/第53期/諮詢解答
    刊登日期:
    2002/09/15
    資料來源:
    容:
    請問: 本公司為設於上海獨資之台商企業,是否按其規定?外資企業上海最低薪資每月提交30%為提撥費率,員工自付費率為30%後,該員工退休後其退休金則直接向社會保險局領取,
  • 393.
    題:
    如何規避外資企業稅收減免優惠的誤區
    類:
    台商張老師月刊/第52期/焦點主題
    刊登日期:
    2002/08/15
    資料來源:
    容:
    因此,台商企業取得未經批准或違規越權的減免稅收優惠,若經查出還要補繳所欠稅款。
  • 394.
    題:
    台商企業所得稅免稅期滿因應之道
    類:
    台商張老師月刊/第52期/焦點主題
    刊登日期:
    2002/08/15
    資料來源:
    容:
    台商企業所得稅免稅期滿因應之道
  • 395.
    題:
    兩岸入世後的商機與因應之道
    類:
    台商張老師月刊/第51期/經貿投資實務
    刊登日期:
    2002/07/15
    資料來源:
    容:
    台商企業不管在大陸經營的好不好,幾乎都是有去無回,因為做大陸內銷市場,基本上比做外銷更有企業與個人移民的成分,他們只要一上陸做生意,台幹除了忠誠心的優勢外,應當有進修與磨練的機會,公司不斷給予機會磨練,催逼其升級,如此台商企業才能有永續經營的基礎。
  • 396.
    題:
    大陸台商生產管理模式之探討~蘇州明基與杭州友佳的觀察與比較
    類:
    台商張老師月刊/第50期/大陸經營策略實務
    刊登日期:
    2002/06/15
    資料來源:
    容:
      因此,筆者藉由長期的觀察大陸產業發展,特別是參訪大陸台商企業的經驗,列舉今年 2 月甫經訪問的蘇州明基電通及杭州友佳兩家台商企業,透過雙方溝通與交流了解企業在大陸當地的投資發展,對於台商大陸投資據點,尤其以國際分工和生產管理模式為中心,有較深刻的體認。
  • 397.
    題:
    大陸的勞動環境特色與台商人事管理策略
    類:
    台商張老師月刊/第50期/人事管理實務
    刊登日期:
    2002/06/15
    資料來源:
    容:
    在中國大陸投資設廠或經營服務業的台商企業,一登陸就會碰到人員招募、任用與管理問題,雖說兩岸同文同種,每一位民工從內地進入沿海地區的勞動市場就業都要申請各種證照,如果台商企業要從外地農村招募農民工(民工),該民工必須根據戶口所在地勞動部門所核發的「就不必列為社會保險等等項目的繳費基數,台商企業腦筋思考一下就能降低人工成本了。 總而言之,台商企業在規劃人力資源策略與管理時,應回到思考的原點,結合大陸的勞動環境的特色與企業需求和未來的發展願景,建立具有中國特色的人力資源策略與管理體系。
  • 398.
    題:
    有關外籍人員在大陸個人所得稅的規定
    類:
    台商張老師月刊/第50期/諮詢解答
    刊登日期:
    2002/06/15
    資料來源:
    容:
    台商企業在派遣員工至大陸工作前,應將員工的薪資做好節稅規劃,員工也應該向台灣母公司做如此的要求,以免辛苦的工作所得還要多負擔一大筆的稅款。
  • 399.
    題:
    從北水南調談大陸股市之發展
    類:
    台商張老師月刊/第49期/焦點主題
    刊登日期:
    2002/05/15
    資料來源:
    容:
    此對台商企業在大陸經營有成者,不失為一項利多。 (六)滬股深股港股連動性加強:從大陸北水南調政策透露出來的訊息,一般相信未來大陸的股市與股市間,
  • 400.
    題:
    大陸的勞動環境特色與台商人事管理策略
    類:
    台商張老師月刊/第49期/大陸經營策略實務
    刊登日期:
    2002/05/15
    資料來源:
    容:
    在中國大陸投資設廠或經營服務業的台商企業,一登陸就會碰到人員招募、任用與管理問題,雖說兩岸同文同種,每一位民工從內地進入沿海地區的勞動市場就業都要申請各種證照,如果台商企業要從外地農村招募農民工(民工),該民工必須根據戶口所在地勞動部門所核發的「就不必列為社會保險等等項目的繳費基數,台商企業腦筋思考一下就能降低人工成本了。 總而言之,台商企業在規劃人力資源策略與管理時,應回到思考的原點,結合大陸的勞動環境的特色與企業需求和未來的發展願景,建立具有中國特色的人力資源策略與管理體系。
  • 401.
    題:
    台商在大陸的奮鬥歷程
    類:
    台商張老師月刊/第49期/經營管理實務
    刊登日期:
    2002/05/15
    資料來源:
    容:
    象棋管理角色調整 隨著台商企業在大陸的擴充與成長,台商對其大陸企業管理角色亦不斷調整改變,這種演變過程可用象棋的三階層來加以表示,單兵(人治)→車馬炮(
  • 402.
    題:
    大陸台商常見的合同爭議與對應
    類:
    台商張老師月刊/第48期/法律實務
    刊登日期:
    2002/04/15
    資料來源:
    容:
    並一同在第三地區設立子公司後方始進入大陸設立企業,如選擇與大陸企業或公司合資或合作、或當地政府對該企業作出優惠協議、以及台商企業經營中雇用員工、或銷售產品等一系列活動,都離不開「合同」或「協議」。
  • 403.
    題:
    大陸新修正《工會法》修文中疑難問題評析
    類:
    台商張老師月刊/第47期/焦點主題
    刊登日期:
    2002/03/15
    資料來源:
    容:
    由於「企業」或台商企業正好是站在職工想組織工會用來抗爭爭取權利的對象,企業當然沒有權利組建工會,當地政府要求「企業」 職工如果可以參與台商企業的「民主管理」,無異將私有財產轉為公有財產,將經營、管理決策權、指揮權等,拱手讓給「職工」。由於工會主席也是工會與職工作人員的一份子,因此,萬一台商企業職工內部已經成立工會組織,但會員人數不多時,台商可以主張工會法第13條後段:工會與職工作人員由企業與工會協商的規定,拒絕設立專職工會工作人員(
  • 404.
    題:
    台商如何因應大陸新修訂《工會法》之衝擊
    類:
    台商張老師月刊/第47期/焦點主題
    刊登日期:
    2002/03/15
    資料來源:
    容:
    又在第五十條明訂出阻撓姐建工會的法律責任,台商企業在管理決策上對要不要組建工會多了一層來自上層或相關單嚇阻企業單位的阻撓職工「自願」組建工會的行為,請台商企業在管理決策上應就此事與法律顧問商討對策,因此,台商企業應適當的規劃此項管理費用之預算。 由於職工參加工會活動是一種法定的社會活動。將來在執行上可能有機關行業別、地域別的差異,台商企業應注意其發展的方向,在管理對策上預應此項變化才是上策。台商企業在大陸經營規模日益擴大,員工人數也水漲船高,所牽涉到到的勞動與人力資源管理,
  • 405.
    題:
    論大陸基層工會委員會
    類:
    台商張老師月刊/第47期/焦點主題
    刊登日期:
    2002/03/15
    資料來源:
    容:
    就台商而言,台商企業工會的上級是台商所在地的鄉鎮、街道工會,若台商所在地沒有鄉鎮、街道工會,則台商企業工會的上級工會就是地方總工會。若台商座落於某經濟技術開發區、工業區、高新技術園區,則台商企業工會的上級是區工會。若台商選擇抵制工會,通常會有兩種情形:一是台商拒不組建工會,產生違反《工會法》的法律責任;一是台商企業內已有工會,但卻與工會敵對,產生許多爭議與勞資糾紛。
  • 406.
    題:
    大陸企業人才本土化及人工成本
    類:
    台商張老師月刊/第47期/諮詢解答
    刊登日期:
    2002/03/15
    資料來源:
    容:
    因此,隨著台商企業茁壯成長需要,在大陸人才逐漸增多以及台幹高工資成本考量下,可逐漸釋放出某些中級、高級主管位置給當地人才。台商企業員工平均的勞動生產力較國有企業高,又沒有住宅費用之支出,人工成本佔生產成本支出比率應較上述為低。
  • 407.
    題:
    何謂綜合計算工作時間與不定時工作時間?
    類:
    台商張老師月刊/第47期/諮詢解答
    刊登日期:
    2002/03/15
    資料來源:
    容:
    其他適合實行綜合計算工時工作制的職工(註:台商企業可以引用此項規定)。
  • 408.
    題:
    入世後大陸零售通路的發展趨勢
    類:
    台商張老師月刊/第46期/焦點主題
    刊登日期:
    2002/02/15
    資料來源:
    容:
    以確保商品與價格的競爭力是對本土零售企業的挑戰,而如何以規模發揮國際採購的優勢,是台商企業維持競爭優勢的挑戰。最大的競爭還是在全部開放零售企業投資之前的這3年時間之中,如何取得具有競爭優勢的店面維繫零售企業的競爭力,是國際企業與台商企業面對大陸本土企業最大的競爭所在。
  • 409.
    題:
    2001年大陸台商十大經貿事件
    類:
    台商張老師月刊/第45期/特別報導
    刊登日期:
    2002/01/15
    資料來源:
    容:
    特蒐集彙整出33項重大經貿事件,且利用問卷方式傳真請99位陸委會台商張老師從中圈選十大,回收71份再經整理分析,並依得票高低選出2001年影響大陸台商企業經營的十大經貿事件。
  • 410.
    題:
    2002年台商在大陸佈局面臨的問題及對策
    類:
    台商張老師月刊/第45期/焦點主題
    刊登日期:
    2002/01/15
    資料來源:
    容:
    2 上級工會可以派員到台商企業幫助和指導職工組建工會,台商不得阻撓。3 台商負責人的近親屬不得做為基層工會委員會成員的人選。
  • 411.
    題:
    外派幹部的福利制度與管理辦法
    類:
    台商張老師月刊/第44期/諮詢解答
    刊登日期:
    2001/12/15
    資料來源:
    容:
    台商企業即使不能做好較長期的人力資源規劃,也應在短期內對內定人選安排行前講習,加強專業技術與管理能力、領導統御的訓練,以期掌握及了解大陸員工的文化差異、
  • 412.
    題:
    有關競業限制與保密的規定
    類:
    台商張老師月刊/第42期/諮詢解答
    刊登日期:
    2001/10/15
    資料來源:
    容:
    台商企業可以在「勞動合同」中其他約定條款中加入競業限制及保密條款,例如北京某家企業就訂有競業限制及保密條款: 一、乙方(註:指企業職工)
  • 413.
    題:
    兩岸加入WTO在即台商如何面對大陸市場商機
    類:
    台商張老師月刊/第41期/熱門話題
    刊登日期:
    2001/09/15
    資料來源:
    容:
    市場開放承諾必須適用於全部的WTO成員,各國產品或跨國企業積極投入大陸的結果,對於台商企業尤其是中小型企業將構成極大的威脅,生存和發展的空間無形中將被壓縮。對於在大陸投資並從事內銷為主的台商企業而言,大陸加入WTO後的進口自由化作為,可能面臨進口貨品更大的競爭威脅,發展空間遭到壓縮。惟援用該項機制必須符合某些前提要件,適用期間也有限制,在大陸從事內銷導向的台商企業不能不知。
  • 414.
    題:
    銀行登陸與大陸台商授信風險評估(上)
    類:
    台商張老師月刊/第41期/財務金融實務
    刊登日期:
    2001/09/15
    資料來源:
    容:
    因此,銀行對台商企業負責人赴大陸投資的心態,以永續經營且穩紮穩打的台商為首要授信評估對象,對於打帶跑或以攀關係為經營重點的台商,儘可能遠離。
  • 415.
    題:
    金融業在大陸發展的前景
    類:
    台商張老師月刊/第40期/熱門話題
    刊登日期:
    2001/08/15
    資料來源:
    容:
    其間實地訪問了21家台商企業,並拜訪東莞、深圳、崑山、太倉、蘇州等台商協會,獲得50多位台商負責人的寶貴意見與指教。
  • 416.
    題:
    台商投資設廠合同注意事項
    類:
    台商張老師月刊/第40期/焦點主題
    刊登日期:
    2001/08/15
    資料來源:
    容:
    台方投資人:台方投資人通常選擇投資名義人之方式有:(1)以台商企業名義直接投資。 台商為規避法令風險,通常會選擇以第三地公司名義投資,因此在簽意向時,雖然以台商企業名義,但在合同時應改正為以第三地公司名義,最好是在簽意向時即以第三地公司名義。
  • 417.
    題:
    大陸投資與兩岸分工:記中台灣一場重要的研討會
    類:
    台商張老師月刊/第40期/大陸經營策略實務
    刊登日期:
    2001/08/15
    資料來源:
    容:
    增加購買的對象中有55%左右係轉向當地台商購買,反應下游廠商帶動中上游廠商外移大陸的事實;另外,向大陸非台商企業購買的比率亦由18. 中國大陸台商企業倫理初探 吳成豐教授認為,台商側身中國大陸經營的原因,就整體投資環境的生態觀察,概分為「推力」與「吸力」兩大因素,
  • 418.
    題:
    赴大陸設立辦事處應有的認識
    類:
    台商張老師月刊/第39期/經貿投資實務
    刊登日期:
    2001/07/15
    資料來源:
    容:
    有權審批的單位,對台商企業而言是「對外經濟貿易合作部」(簡稱「外經貿部」)或其授權的各省、自治區、直轄市及計劃單列市的「對外經濟貿易委員會(
  • 419.
    題:
    大陸投資房地產與納稅實務
    類:
    台商張老師月刊/第38期/焦點主題
    刊登日期:
    2001/06/15
    資料來源:
    容:
    台商企業如要以台灣房地產經驗,享受一魚三吃,並不可行。 投資房地產的自我檢查 大陸投資房地產之自我檢查 (一)權利正當性之檢查:包括:
  • 420.
    題:
    台商融資法律管道之探討
    類:
    台商張老師月刊/第37期/焦點主題
    刊登日期:
    2001/05/15
    資料來源:
    容:
    (五)其他方式:以實際而論,台商企業在大陸地區上市是融資最有效之管道,然上市需經大陸地區「國務院」特批,除非在大陸地區人脈充沛,否則不易取得特批。

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