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共有1,474筆搜尋結果,共花費0.121秒

1021.

標題：

強化垂直整合能力創造企業競爭優勢鴻碩精密電工股份有限公司

分類：

企業故事館/電子資訊業/電子零組件

刊登日期：

2013/12/17

資料來源：

投資台灣入口網

內容：

鴻碩精密表示，該公司前半段製程必須投入較多資金，且需要更多的技術人力及自動化生產設備，而且製程不會造成污染問題，希望將價值前端留在台灣，以掌握原料來源及核心關鍵技術，亦希望擴大在台投資共創台灣經濟成長動能。
1022.

標題：

TURVO 宇隆

分類：

台商品牌館/金屬機械業/電機

刊登日期：

2013/12/10

資料來源：

宇隆科技股份有限公司官網

內容：

因而TURVO與下游客戶及供應商進行技術合作，積極培養技術人才，並透過定期舉辦廠內外教育訓練，提升整體人力素質，亦增進公司創新研發競爭力。
1023.

標題：

宇隆科技股份有限公司

分類：

台商企業館/金屬機械業/電機

刊登日期：

2013/12/10

資料來源：

內容：

TURVO研發團隊由材料、精密機械設計、自動化控制所組合而成，在精密金屬加工領域已耕耘二十餘年之久，自行對產品製程開發，在成立初期因人力精簡並未設立專職研發部門，在過去營運期間所從事研發工作，係以提升製程效率為主要任務，在生產線上即時解決問題；後在TURVO營業規模逐漸擴大，
1024.

標題：

PROMISE 喬鼎

分類：

台商品牌館/電子資訊業/週邊

刊登日期：

2013/12/09

資料來源：

喬鼎資訊股份有限公司官網

內容：

透過全球化的人力布局，無論客戶位於世界上何處，喬鼎資訊均能提供專業的在地化服務。
1025.

標題：

太極能源科技公司介紹、產品、市場與財務

分類：

企業故事館/電子資訊業/光電

刊登日期：

2013/12/07

資料來源：

MoneyDJ理財網

內容：

競爭優勢在於機台設備方面，公司與母公司廣運（自動化設備廠）共同開發太陽能生產設備，因此購置設備成本較同業低、設備自動化程度高，可減少人力資源與設備服務維修快速等優勢。
1026.

標題：

一起因勞動爭議而禁止出境案件的省思

分類：

台商張老師月刊/第174期/法律實務

刊登日期：

2013/12/03

資料來源：

內容：

導致上海市長寧區勞動監察大隊介入，並最終由長寧區人力資源與社會保障局作出「長人社監[2013]理字第00063號」當日下午黃某前往長寧區法院查詢後才獲悉長寧區人力資源與社會保障局因墊付了爵○公司拖欠的工資，故向法院申請強制執行，遺憾的是，長寧區人力資源與社會保障局無任何證據表明黃某係爵○公司股東的情況下，並且在黃某與爵○公司及爵○公司股東間無任何協定，讀者試想如果長寧區人力資源與社會保障局的觀點成立，日後只要有投資，就需要與被投資單位及其股東承擔連帶責任。
1027.

標題：

從爭議案例看台籍人員在大陸就業保障

分類：

台商張老師月刊/第174期/勞動人事實務

刊登日期：

2013/12/03

資料來源：

內容：

四、目前根據筆者觀察，台商往往在台灣的人力網站招聘新進人員時，工作地點定為大陸分子公司，但是卻沒有明確說明到底雙方的勞動(派遣)關係。
1028.

標題：

台商如何研擬年度經營計畫

分類：

台商張老師月刊/第174期/經營管理實務

刊登日期：

2013/12/03

資料來源：

內容：

人力計畫 5.薪資水準 6.設備投資 7.研究開發 8.股利 9.
1029.

標題：

大陸最新法規動態摘錄

分類：

台商張老師月刊/第174期/兩岸資訊站-大陸地區資訊

刊登日期：

2013/12/03

資料來源：

內容：

就讀的港澳台大學生納入城鎮居民基本醫療保險範圍的通知大陸教育部、財政部、人力資源和社會保障部等五部，於2013年10月10日公布，其主要內容如下：一、自2013年9月起，將在內地( ●社會保險費申報繳納管理規定大陸人力資源和社會保障部於2013年9月26日公布，自同年11月1日起施行，共六章34條，其中主要規定內容如下：一、保費範圍：本規定所稱社會保險費，
1030.

標題：

台新銀行

分類：

台商品牌館/服務業/金融業

刊登日期：

2013/11/24

資料來源：

1111人力銀行網站之台新銀行專區

內容：

1111人力銀行網站之台新銀行專區
1031.

標題：

中美晶董座盧明光：研發與人才是命脈

分類：

企業故事館/電子資訊業/半導體

刊登日期：

2013/11/21

資料來源：

中時電子報

內容：

每年會分配一定比例的研發經費，藉由內部創新，可創造20至30％的成長，也重視人才，要擬定企業3年的成長策略，且為每個部門建立KPI，針對組織的人力資源進行規劃，擬定完善接班人培訓計畫。
1032.

標題：

敬鵬工業股份有限公司

分類：

台商企業館/電子資訊業/電子零組件

刊登日期：

2013/11/19

資料來源：

敬鵬集團

內容：

近來隨電子產品朝向輕、薄、短、小且多功能方向發展，敬鵬亦投入大量的優秀人力及資金，不斷地提升生產技術及製程能力，使敬鵬能滿足客戶於單、雙、多層板及HDI板的任何需求。
1033.

標題：

淄博匯澤房地產開發有限公司

分類：

台商企業館/服務業/營建

刊登日期：

2013/11/05

資料來源：

內容：

公司下設工務部、廣銷部、預算科、財務科、設計部、企劃部、人力資源部等幾大部門，已成功開發了世紀花園住宅區，總建築面積18000平方米，投資總額3500萬元。
1034.

標題：

大陸台商勞資風險與預防實務

分類：

新聞/好書推薦/法律

刊登日期：

2013/11/01

資料來源：

台灣商務

內容：

本書以法制管理的觀念為基礎，從人力資源管理的程序（招聘到離職）出發，落實到每一階段的操作環節，共分為五篇22章，包括第一篇的3章，即招聘任用、勞動合同管理、
1035.

標題：

徐承義禁奢令當頭挑戰大陸市場

分類：

台商人物館/服務業/觀光

刊登日期：

2013/10/27

資料來源：

人間福報

內容：

人力資源部分，他會先以台灣廚師及外場人員共三十八位進駐當種子教官，盡快培育出在地人才。
1036.

標題：

敦泰練兵八年成績好到「可怕」

分類：

企業故事館/電子資訊業/半導體

刊登日期：

2013/10/21

資料來源：

聯合人力網

內容：

聯合人力網
1037.

標題：

Tesla熱銷和大營運跟著旺

分類：

企業故事館/金屬機械業/電機

刊登日期：

2013/10/21

資料來源：

YAHOO奇摩新聞

內容：

沈國榮說「和大最快將於2017年進軍墨西哥投資設廠」，主攻北美與歐洲市場，目前已在評估墨西哥的各種稅率，及土地、建廠費用與人力成本等設廠問題。
1038.

標題：

Kinsus Tech. 景碩科技

分類：

台商品牌館/電子資訊業/週邊

刊登日期：

2013/10/18

資料來源：

景碩科技股份有限公司官網

內容：

景碩科技也秉持著對環境的愛護及責任，投入最大的人力與物力，為綠色環保和人類社會做出相對的貢獻與回饋。
1039.

標題：

英業達打造雲端總部

分類：

企業故事館/電子資訊業/電腦週邊

刊登日期：

2013/10/17

資料來源：

聯合人力網

內容：

聯合人力網
1040.

標題：

VIA Telecom 威睿電通

分類：

台商品牌館/電子資訊業/週邊

刊登日期：

2013/10/03

資料來源：

威睿電通股份有限公司官網

內容：

威睿電通應國內信息技術的快速發展，著力整合其在人力、市場及技術諸方面的資源，力圖在新的世紀，用中國人自己的智慧，造就出品質超群、光耀寰宇的中國“芯”！
1041.

標題：

龍帝國

分類：

台商品牌館/住/飯店

刊登日期：

2013/10/01

資料來源：

龍帝國酒店管理(合肥)有限公司官網

內容：

“以人為本”是龍帝國酒店管理(合肥)有限公司之人力資源管理與開發的思想與主題，而“精品酒店、精細管理、精心服務”是公司的經營宗旨，公司建立完善了科學的全面質量管理體系，並已申報ISO14002國際標準認證。
1042.

標題：

光群雷射科技股份有限公司

分類：

台商企業館/電子資訊業/其他電子

刊登日期：

2013/09/27

資料來源：

光群雷射集團

內容：

以台灣為全球營運重心，統籌各產銷據點的經營策略、資金制度、財務管理、研發設計、生產技術、市場行銷、人力資源、後勤支持等營運活動，建立資源整合與專業分工的最佳機制，以獲取不同發展階段的最高效益；以中國為量產產品的生產中心供應全球，
1043.

標題：

雄獅台灣練兵海外大擴張

分類：

企業故事館/服務業/觀光

刊登日期：

2013/09/20

資料來源：

聯合新聞網財經產業

內容：

在台灣的品牌、人力、ICT、通路等都還要強化，並持續創新。以實體通路來說，目前雄獅全台共60家門市，每間店月營收最少500萬到800萬元，幾乎開幕兩個月就能夠達損平，
1044.

標題：

台商在越南／味丹「食」力堅強穩居龍頭

分類：

企業故事館/民生化工業/食品

刊登日期：

2013/09/18

資料來源：

聯合新聞網財經產業

內容：

由於越南有9,000萬人口，年齡輕、九成識字，充足優質的人力，成為產業發展基礎；越南市場經營好，柬埔塞與寮國都可做好，「這三個國家要一起看」。
1045.

標題：

資通電腦股份有限公司

分類：

台商企業館/電子資訊業/資訊服務

刊登日期：

2013/09/11

資料來源：

資通電腦集團

內容：

國際金融系統整合服務、政府機關系統整合服務、人力資源系統、ERP、SCM、CRM顧問諮詢服務、ASP業務、PKI安全軟體、工廠製造執行系統
1046.

標題：

台商進軍大陸市場知識產權維權及打假

分類：

台商張老師月刊/第173期/智慧財產權實務

刊登日期：

2013/09/03

資料來源：

內容：

自2013年4月1日上海將最低工資調整為人民幣1,620元，就已逐漸說明大陸人民消費成長及人力成本將持續攀高。
1047.

標題：

國際貨幣大戰下的沉思之三

分類：

台商張老師月刊/第173期/財務金融實務

刊登日期：

2013/09/03

資料來源：

內容：

拉弗曲線Laffer Curve」的拐點，稅收曲線向下了，所以政府不輕易出臺刺激措施，引進並鼓勵發展民間企業；第二個拐點在人力資源上可能要遇到「路易斯拐點 (Lewis Turning Point)」，『人口紅利』正逐漸消失。
1048.

標題：

在大陸開設公司之若干應注意事項

分類：

台商張老師月刊/第173期/諮詢解答

刊登日期：

2013/09/03

資料來源：

內容：

4、大陸亦有人力仲介服務。員工宜經過面試，並注意其來自何地(因大陸人民之地域觀念頗強)。
1049.

標題：

籌備期間的公司如何雇用大陸員工？

分類：

台商張老師月刊/第173期/諮詢解答

刊登日期：

2013/09/03

資料來源：

內容：

建議，如果時間緊迫應該是要先設立辦事處，取得法人資格，再找大陸當地的人才派遣(勞務)公司，解決短期上人力需求及社保與勞動合同等問題，以符合法令規範。
1050.

標題：

企業如何正確執行解除經濟補償

分類：

台商張老師月刊/第173期/諮詢解答

刊登日期：

2013/09/03

資料來源：

內容：

■台商諮詢問題摘要：本司上海廠預計將遣資部份作業人力，但在核算經濟補償金時發生了以下意見分：上海廠人資主管回饋，對於已簽定「因應企業虧損及業務緊縮(皆可證明)，所進行的人力精減(資遣)，這屬於違背勞動合同法？因應企業虧損及業務緊縮(皆可證明)，所進行的人力精減，如果沒有違背「勞動合同法」所規定的程序與內容，即符合了第41條規定的裁減人數與理由等內容，提前一個月預告、向工會或員工說明、

第35頁，共50頁

「智慧搜尋系統」功能說明

Gufonet智慧查詢注意事項說明如下：