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  • 1021.
    題:
    EVR
    類:
    台商品牌館/電子資訊業/其他
    刊登日期:
    2014/04/30
    資料來源:
    卓博人力網
    容:
    卓博人力
  • 1022.
    題:
    戴勝益:顧客讚美 服務驅動力
    類:
    台商人物館/服務業/餐飲
    刊登日期:
    2014/04/25
    資料來源:
    泛亞人力派遣
    容:
    泛亞人力派遣
  • 1023.
    題:
    內銷市場強化銷售通路績效的行銷做法
    類:
    台商張老師月刊/第176期/行銷管理實務
    刊登日期:
    2014/04/17
    資料來源:
    容:
    Product Price Promotion Place)係指產品、價格、推廣、通路的分析,並且依行業特性,透過情報、組織、人力的交互運作。
  • 1024.
    題:
    一條龍垂直整合 迎戰中國勁敵
    類:
    企業故事館/電子資訊業/光電
    刊登日期:
    2014/04/17
    資料來源:
    今周刊
    容:
    妙方 2:導入自動化,拉高競爭門檻,減少人力、提高良率,其他大廠也跟進。
  • 1025.
    題:
    TUNG YU 東毓
    類:
    台商品牌館/金屬機械業/其他
    刊登日期:
    2014/04/14
    資料來源:
    東毓油壓機械股份有限公司官網
    容:
    誠信:結合原有核心價值觀對“人力”與“客戶”的重視,東毓考慮到了對所有的相關利益方應保持的“誠信”,這是對原有概念的延伸。
  • 1026.
    題:
    全球著名PCB專用刀具大廠~創國精密
    類:
    企業故事館/金屬機械業/其他金屬機械
    刊登日期:
    2014/04/14
    資料來源:
    海基會兩岸經貿網
    容:
    」在創業過程,不但突破人力瓶頸,靠研發、自動化彌補,TCT集團立足台灣,布局大陸,同時還將掛有TCT品牌的鑽針、銑刀,行銷到全球各地去,目前包括美國、
  • 1027.
    題:
    臺商轉型升級的經驗做法、心得體會及挑戰
    類:
    台商張老師月刊/第175期/經營管理實務
    刊登日期:
    2014/03/20
    資料來源:
    容:
    「攬人才」 轉型升級是臺商的必然選擇,其中最關鍵的是人力資源,包括:臺籍幹部儲備和管理人才培育,如何解決「缺工問題」,如何「延攬人才」,如何「
  • 1028.
    題:
    ECE 百容電子
    類:
    台商品牌館/電子資訊業/週邊
    刊登日期:
    2014/03/19
    資料來源:
    百容電子股份有限公司官網
    容:
    人本關懷:企業止於人,我們認為人力資源是公司最大的資產,因此百容電子充分關懷同仁的需要,尊重個人價值,期望同仁完成自我實現。
  • 1029.
    題:
    Gemtek
    類:
    台商品牌館/電子資訊業/通訊
    刊登日期:
    2014/03/07
    資料來源:
    104人力銀行網站之正文科技股份有限公司相關公司資料
    容:
    104人力銀行網站之正文科技股份有限公司相關公司資料
  • 1030.
    題:
    銀泰 產品創新獨步全球
    類:
    企業故事館/電子資訊業/電子零組件
    刊登日期:
    2014/02/24
    資料來源:
    中時電子報
    容:
    銀泰科技近年來投注於相當多的人力及心血於製程改善、產品精度與品質的提升。
  • 1031.
    題:
    福貞控股公司介紹、產品、市場與財務
    類:
    企業故事館/金屬機械業/其他金屬機械
    刊登日期:
    2014/02/24
    資料來源:
    MoneyDJ理財網
    容:
    因為高度自動化,這套適用46種鐵罐規格的客製化技術,每條產線只需要5名員工操作,較業界平均的16人更加節省人力成本,且公司逐年累積的客製化技術與年產能達18億支以上的生產規模,已是對手難以跨越的門檻。
  • 1032.
    題:
    Htc 日揚科技
    類:
    台商品牌館/電子資訊業/其他
    刊登日期:
    2014/02/21
    資料來源:
    日揚科技股份有限公司官網
    容:
    人力政策:任務比組織重要,知識比職務重要;財務政策:現金比資產重要,價值比股價重要;產品政策:速度比程序重要,整合比產能重要;
  • 1033.
    題:
    ALPHA 明泰科技
    類:
    台商品牌館/電子資訊業/通訊
    刊登日期:
    2014/02/16
    資料來源:
    明泰科技股份有限公司官網
    容:
    設立五大研發中心以及維修據點,就近設立服務辦公據點,連結總公司、工廠、全球辦公據點及客戶端的訊息與資料,以具競爭力的全球運籌管理,充分運用軟硬體、人力等資源,就地提供更好的服務,使得明泰科技成為名不虛傳一流的 DMS 企業。
  • 1034.
    題:
    明泰科技股份有限公司
    類:
    台商企業館/電子資訊業/通訊網路
    刊登日期:
    2014/02/16
    資料來源:
    明泰集團
    容:
    進行產業技術的研究與新產品的研發;也在日本、美國、歐洲、大陸等多地,設有辦事處,以掌握各地相異之市場特性並將市場需求回報,鄰近提供客戶更好的技術資源與人力資源服務。
  • 1035.
    題:
    綠能科技介紹、產品、市場與財務
    類:
    企業故事館/電子資訊業/光電
    刊登日期:
    2014/01/13
    資料來源:
    MoneyDJ理財網
    容:
    綠能科技(股)有限公司張貼在104人力網站的海報圖片
  • 1036.
    題:
    Shin Kong-HNA Life 新光海航人壽
    類:
    台商品牌館/服務業/金融業
    刊登日期:
    2014/01/03
    資料來源:
    新光人壽保險股份有限公司官網
    容:
    傳承新光人壽在華人保險市場上午十年的經驗累積,充分利用海航集團的本地資源,實現在市場渠道、產品研發、客戶服務和人力資源等長遠發展。
  • 1037.
    題:
    Strong LED 大峽谷光電
    類:
    台商品牌館/電子資訊業/光電
    刊登日期:
    2013/12/24
    資料來源:
    上海大峽谷光電科技有限公司網站
    容:
    StrongLED在新產品新應用研發方面投入了巨大的財力和人力,並且獲得了眾多相關控制系統、軟件和燈具設計方面的專利。
  • 1038.
    題:
    深耕研發與創新,以品質創造市場─慶鴻機電集團
    類:
    企業故事館/金屬機械業/電機
    刊登日期:
    2013/12/17
    資料來源:
    投資台灣入口網
    容:
    除了在企業內部持續投入研發經費與人力外,慶鴻機電更透過與國內技術法人合作共同開發新技術之研發與應用,並善用政府各項研發資源與補助計畫,加速研發成果並擴大企業經營綜效。
  • 1039.
    題:
    強化垂直整合能力創造企業競爭優勢 鴻碩精密電工股份有限公司
    類:
    企業故事館/電子資訊業/電子零組件
    刊登日期:
    2013/12/17
    資料來源:
    投資台灣入口網
    容:
    鴻碩精密表示,該公司前半段製程必須投入較多資金,且需要更多的技術人力及自動化生產設備,而且製程不會造成污染問題,希望將價值前端留在台灣,以掌握原料來源及核心關鍵技術,亦希望擴大在台投資共創台灣經濟成長動能。
  • 1040.
    題:
    TURVO 宇隆
    類:
    台商品牌館/金屬機械業/電機
    刊登日期:
    2013/12/10
    資料來源:
    宇隆科技股份有限公司官網
    容:
    因而TURVO與下游客戶及供應商進行技術合作,積極培養技術人才,並透過定期舉辦廠內外教育訓練,提升整體人力素質,亦增進公司創新研發競爭力。
  • 1041.
    題:
    宇隆科技股份有限公司
    類:
    台商企業館/金屬機械業/電機
    刊登日期:
    2013/12/10
    資料來源:
    容:
    TURVO研發團隊由材料、精密機械設計、自動化控制所組合而成,在精密金屬加工領域已耕耘二十餘年之久,自行對產品製程開發,在成立初期因人力精簡並未設立專職研發部門,在過去營運期間所從事研發工作,係以提升製程效率為主要任務,在生產線上即時解決問題;後在TURVO營業規模逐漸擴大,
  • 1042.
    題:
    PROMISE 喬鼎
    類:
    台商品牌館/電子資訊業/週邊
    刊登日期:
    2013/12/09
    資料來源:
    喬鼎資訊股份有限公司官網
    容:
    透過全球化的人力布局,無論客戶位於世界上何處,喬鼎資訊均能提供專業的在地化服務。
  • 1043.
    題:
    太極能源科技公司介紹、產品、市場與財務
    類:
    企業故事館/電子資訊業/光電
    刊登日期:
    2013/12/07
    資料來源:
    MoneyDJ理財網
    容:
    競爭優勢在於機台設備方面,公司與母公司廣運(自動化設備廠)共同開發太陽能生產設備,因此購置設備成本較同業低、設備自動化程度高,可減少人力資源與設備服務維修快速等優勢。
  • 1044.
    題:
    一起因勞動爭議而禁止出境案件的省思
    類:
    台商張老師月刊/第174期/法律實務
    刊登日期:
    2013/12/03
    資料來源:
    容:
    導致上海市長寧區勞動監察大隊介入,並最終由長寧區人力資源與社會保障局作出「長人社監[2013]理字第00063號」當日下午黃某前往長寧區法院查詢後才獲悉長寧區人力資源與社會保障局因墊付了爵○公司拖欠的工資,故向法院申請強制執行, 遺憾的是,長寧區人力資源與社會保障局無任何證據表明黃某係爵○公司股東的情況下,並且在黃某與爵○公司及爵○公司股東間無任何協定,讀者試想如果長寧區人力資源與社會保障局的觀點成立,日後只要有投資,就需要與被投資單位及其股東承擔連帶責任。
  • 1045.
    題:
    從爭議案例看台籍人員在大陸就業保障
    類:
    台商張老師月刊/第174期/勞動人事實務
    刊登日期:
    2013/12/03
    資料來源:
    容:
    四、目前根據筆者觀察,台商往往在台灣的人力網站招聘新進人員時,工作地點定為大陸分子公司,但是卻沒有明確說明到底雙方的勞動(派遣)關係。
  • 1046.
    題:
    台商如何研擬年度經營計畫
    類:
    台商張老師月刊/第174期/經營管理實務
    刊登日期:
    2013/12/03
    資料來源:
    容:
    人力計畫 5.薪資水準 6.設備投資 7.研究開發 8.股利 9.
  • 1047.
    題:
    大陸最新法規動態摘錄
    類:
    台商張老師月刊/第174期/兩岸資訊站-大陸地區資訊
    刊登日期:
    2013/12/03
    資料來源:
    容:
    就讀的港澳台大學生納入城鎮居民基本醫療保險範圍的通知 大陸教育部、財政部、人力資源和社會保障部等五部,於2013年10月10日公布,其主要內容如下: 一、自2013年9月起,將在內地( ●社會保險費申報繳納管理規定 大陸人力資源和社會保障部於2013年9月26日公布,自同年11月1日起施行,共六章34條,其中主要規定內容如下: 一、保費範圍:本規定所稱社會保險費,
  • 1048.
    題:
    台新銀行
    類:
    台商品牌館/服務業/金融業
    刊登日期:
    2013/11/24
    資料來源:
    1111人力銀行網站之台新銀行專區
    容:
    1111人力銀行網站之台新銀行專區
  • 1049.
    題:
    中美晶董座盧明光:研發與人才是命脈
    類:
    企業故事館/電子資訊業/半導體
    刊登日期:
    2013/11/21
    資料來源:
    中時電子報
    容:
    每年會分配一定比例的研發經費,藉由內部創新,可創造20至30%的成長,也重視人才,要擬定企業3年的成長策略,且為每個部門建立KPI,針對組織的人力資源進行規劃,擬定完善接班人培訓計畫。
  • 1050.
    題:
    敬鵬工業股份有限公司
    類:
    台商企業館/電子資訊業/電子零組件
    刊登日期:
    2013/11/19
    資料來源:
    敬鵬集團
    容:
    近來隨電子產品朝向輕、薄、短、小且多功能方向發展,敬鵬亦投入大量的優秀人力及資金,不斷地提升生產技術及製程能力,使敬鵬能滿足客戶於單、雙、多層板及HDI板的任何需求。
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  2. 輸入查詢關鍵字在查詢後,智慧搜尋系統會帶出與此關鍵字相關的關聯字「智慧關聯提示詞」以供點選來直接搜尋。Google則沒提供本功能。
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