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  • 1.
    題:
    中國大陸企業涉及勞動成本的員工權益分析
    類:
    台商張老師月刊/第302期/人力資源實務
    刊登日期:
    2024/10/17
    資料來源:
    容:
    (二)計件工資=計件單價×計件數量。根據實行的超額累進計件、直接無限計件、限額計件、超定額計件等計件方式,以及雙方約定的具體計算方法確定,經濟補償的月工資按照勞動者應得工資計算,包括計時工資或者計件工資以及獎金、津貼和補貼等貨幣性收入。
  • 2.
    題:
    臺商解散企業時如何處理勞動關係及支付經濟補償金
    類:
    台商張老師月刊/第294期/焦點主題
    刊登日期:
    2024/02/19
    資料來源:
    容:
    員工應得工資計算,包括計時工資或者計件工資以及獎金、津貼和補貼等貨幣性收入。
  • 3.
    題:
    中國大陸員工離職如何計算經濟補償金?
    類:
    台商張老師月刊/第239期/諮詢解答
    刊登日期:
    2019/08/27
    資料來源:
    容:
    以貨幣形式直接支付給本單位勞動者的勞動報酬,一般包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、延長工作時間的工資報酬以及特殊情況下支付的工資等。第四條規定,工資總額由下列六個部分組成: (一)計時工資;(二)計件工資;(三)獎金;(四)津貼和補貼;(五)加班加點工資;勞動合同法第47條規定的經濟補償的月平均工資係,按照勞動者應得工資計算,包括計時工資或者計件工資以及獎金、津貼和補貼等貨幣性收入)屬於稅前的應得工資,即包含個人應繳的社會保險費和個人所得稅。
  • 4.
    題:
    關於企業員工薪資的相關法律規定
    類:
    台商張老師月刊/第176期/諮詢解答
    刊登日期:
    2014/04/17
    資料來源:
    容:
    實行計件工資形式的企業,要通過平等協商合理確定勞動定額和計件單價,保證勞動者在法定工作時間內提供正常勞動的前提下,應得工資不低於最低工資標準。
  • 5.
    題:
    在昆山投資應注意的工資、工時設計問題
    類:
    台商張老師月刊/第171期/諮詢解答
    刊登日期:
    2013/03/12
    資料來源:
    容:
    工資總額的組成內容如下: (1) 計時工資(指按計時工資標準和工作時間支付的報酬,如結構工資制的基礎工資和職務工資); (2) 計件工資(指對已做工件按計件單價支付的報酬); (3) 獎金(指支付給職工的達成指標之超額勞動報酬,或節約支出增加收入的勞動報酬。
  • 6.
    題:
    台商因應高工資的策略
    類:
    台商張老師月刊/第144期/勞動人事實務
    刊登日期:
    2010/10/15
    資料來源:
    容:
    策略一:實施勞動定額制 勞動定額是企業進行薪資核算的主要基礎,也是企業貫徹『按勞分配』原則,以及核算職工計件工資、計時工資、專案工作或軟體專案開發工作的重要方法。
  • 7.
    題:
    大陸勞動政策對台商人資管理操作的影響與對策
    類:
    台商張老師月刊/第140期/勞動人事實務
    刊登日期:
    2010/06/15
    資料來源:
    容:
    目前所遵行的是國家統計局發佈的《關於工資總額組成的規定》,工資應包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資等6部分,皆為貨幣性工資。
  • 8.
    題:
    大陸最近法規動態摘要
    類:
    台商張老師月刊/第105期/大陸地區資訊
    刊登日期:
    2007/07/15
    資料來源:
    容:
    實行計件工資形式的用人單位,在勞動者完成計件定額任務後,由用人單位安排在日法定工作時間以外、休息日和法定休假節日工作的,應分別按照不低於其本人法定工作時間計件單價的150
  • 9.
    題:
    給員工伙食補助,是否可計入最低薪資內?
    類:
    台商張老師月刊/第93期/勞動人事實務
    刊登日期:
    2006/03/15
    資料來源:
    容:
    支付的工資仍低於最低工資標準,且將加班工資、超額計件工資等都計算或解釋在最低工資之內。 計件工資的確是大陸政府允許的一種工資發放形式。但目前如何確定計件定額,因為其涉及較強的技術性和複雜性,44 條所稱計算加班費的工資基數,亦包含實行計件工資的資方,具體是指員工在加班加點的工作時間內應得的計件工資;換言之,採用計件工資的公司仍需計算加班費。 食宿補助不算作支付工資 由於大陸《最低工資規定》條款內容尚屬原則性規定,許多細節問題在實施後,
  • 10.
    題:
    社會保險應以那些項目為投保基數?
    類:
    台商張老師月刊/第48期/諮詢解答
    刊登日期:
    2002/04/15
    資料來源:
    容:
    而工資總額就是計時計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資以及其它特殊情況下支付的工資所組成的合計工資。
  • 11.
    題:
    台商電腦化的程度與成效
    類:
    台商張老師月刊/第04期/焦點主題
    刊登日期:
    1998/09/15
    資料來源:
    容:
    計件工資輸入電腦造成質疑 案例三﹕廣州某台商因採計件工資,每天上午各領班須至樓上辦公室,將所屬各人的實際工作量輸入電腦,作為每月結算工資之用。

「智慧搜尋系統」功能說明

「智慧搜尋系統」可根據USER查詢的關鍵字,快速查詢出大陸台商經貿網所蒐錄的文章,本網站提供智慧搜尋乃因Google搜尋功能雖強大,但它是利用現有Google搜尋功能,而非針對本網站文章內容特別開發的系統。故本搜尋系統與Google的差異如下:

  1. 輸入查詢關鍵字在輸入框的選單中,本系統會自動根據本網站所蒐錄文章與查詢關鍵字的關聯程度,依序顯示「延伸詞彙」並挑選之。Google則是根據其自身建構的全部資料庫,而非本網站蒐錄的文章來判斷關聯性
  2. 輸入查詢關鍵字在查詢後,智慧搜尋系統會帶出與此關鍵字相關的關聯字「智慧關聯提示詞」以供點選來直接搜尋。Google則沒提供本功能。
  3. 提供使用者布林邏輯運算搜尋,利用交集(and)、聯集(or)、排斥(not)組合關鍵字,可精確找到所需文章,Google只可用空白來表示and搜尋。
  4. 提供一般查詢及進階查詢,可根據本網站的文章類別來挑選查詢範圍,且可計算每類別的文章篇數,並點選某類文章來顯示,但Google則無此功能,無法控制文章的顯示順序或類別。
  5. 本系統還可根據日期範圍來檢索文章,且可根據「熱門瀏覽」或「最新刊登」來選示排序,且系統管理者也可在後臺設定「熱門關鍵字」以讓USER能快速點選搜尋等功能,而這是Google所沒有的功能。

Gufonet智慧查詢注意事項說明如下:

  1. 可檢索的 ASCII 符號計有共 16 個。
  2. 查詢詞或欄位內容,若含有可能導致查詢語句運算式混淆的字,例如空白字元或運算元的字串(如 and 等),必須用單引號括起來。若內容含有單引號,則必須用連續兩個單引號來表示。
  3. 查詢詞若用雙引號括起來者,視為原形字查詢。原形字查詢時,中文字區分繁簡字,英文字區分大小寫,且不做字根處理。例如 SHE、She、she 視為三個不同的字;go、goes、going 亦視為不同的字;門、门均視為不同的字。原形字查詢的字串裡若含有雙引號,則必須用連續兩個雙引號來表示。非精確查詢,或有容錯查詢、同義查詢時無效,視同一般查詢。
  4. 查詢詞裡若有英文字串後面立即接“*"者,視為後切截查詢,即找出前面和英文字串相同的所有英文單字替換後再查詢。非精確查詢時無效。
  5. 查詢詞的文字串若只有一個字“*",表示查詢所有文件。非精確查詢時無效,視同無文件。
  6. 查詢語句 not、and 邏輯運算在模糊或主題查詢時無效,系統會儘量回傳可能的文件。
  7. 同一層不同類型的指定篩選條件之間為 and 運算;相同類型的指定篩選條件則為 or 運算。
  8. 英文單字的運算元 and 、or、not、in 均大小寫無關,但前後必須有空白字元。
  9. 標準欄位名稱請參見 SetIndexField 的說明。日期欄位內容必須採“yyyy/mm/dd hh:mi:ss"格式,省略時分秒時,自動視為 0 時 0 分 0 秒。
  10. 篩選條件裡的指定欄位,若未設定為篩選用途時,一律視為錯誤返回,不進行檢索。若指定欄位是內定欄位,且形態為文字串時,只能用在等於或不等於的運算,若用在有小於或大於的運算時,其結果將不固定(採用浮動 ID 比對)。
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