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  • 151.
    標題：
    加班未經批准，可以不給加班費 ?
    分類：
    台商張老師月刊/第110期/諮詢解答
    刊登日期：
    2007/12/15
    資料來源：
    內容：
    部門會進一步要求支付百分之五十以上百分之一百以下未給付加班費和經濟補償的賠償金給加班員工 ( 參見《勞動法》第 91 條、《勞動合同法》第 85 條及《工資支付暫行規定》第 18 條 ) 。但應注意的是，依新頒佈的《勞動合同法》，於制定此類涉及員工切身利益的規章制度時，應當經職工代表大會或者全體職工討論，提出方案和意見，與工會或者職工代表平等協商確定後，
  • 152.
    標題：
    勞動合同因期滿而終止應否支付經濟補償金
    分類：
    台商張老師月刊/第109期/諮詢解答
    刊登日期：
    2007/11/15
    資料來源：
    內容：
    又，大陸新出台的《勞動合同法》，對此部分的規定為何？請一併惠予說明。■台商張老師諮詢解答一、二、 至於大陸新出台的《勞動合同法》，於第四十六條規定「用人單位應當向勞動者支付經濟補償」而《勞動合同法》第四十七條第八款則明文規定了經濟補償的發給標準：按照勞動者在本單位工作的年限，為減輕企業支付高所得員工經濟補償的負擔，《勞動合同法》第四十七條第二款特別規定：勞動者月工資高於用人單位所在直轄市、合同多為繼續性的合同關係，為了顧及新、舊法過渡期間的適用，《勞動合同法》第九十七條就經濟補償方面特別作了指令式的規定：
  • 153.
    標題：
    2007年至2008年影響台商的重大政策及加工貿易政策影響分析
    分類：
    台商張老師月刊/第108期/經貿投資實務
    刊登日期：
    2007/10/15
    資料來源：
    內容：
    十項政策及法律、法規變動包括：勞動合同法、企業所得稅法、土地使用稅、耕地佔用稅、2007年頒佈的取消出口退稅及調降出口退稅率、 至於勞動合同法、企業所得稅法、出口退稅率調降、土地使用稅、耕地佔用稅、工業用地出讓最低價標準等，雖然影響亦很大，但上述主要的影響在於提升台商的經營成本，稅率增加 中華人民共和國勞動合同法 略 全國人民代表大會 常務委員會 2007 年 6
  • 154.
    標題：
    從麥當勞、肯德基事件解讀中國大陸《勞動法》
    分類：
    台商張老師月刊/第108期/勞動人事實務
    刊登日期：
    2007/10/15
    資料來源：
    內容：
    大陸新出臺（2007年6月28日頒佈）的《勞動合同法》專門針對「非全日制用工」作了較.即便在大陸《勞動合同法》沒有正式實施之前，以現行有效的法律來看，透過榨取小時工勞動力，獲取價值的不良雇主，仍將受到法律的制裁。肯德基的“勞工門”事件之後，中國大陸的勞動立法積極跟進，並成功推動了醞釀十幾年遲遲未出臺的《勞動合同法》的頒佈。
  • 155.
    標題：
    加班時間與勞動法不符可以規定在勞動合同條文裡面嗎？
    分類：
    台商張老師月刊/第108期/諮詢解答
    刊登日期：
    2007/10/15
    資料來源：
    內容：
    如果有企業超時加班的行為，顯然不符合《勞動法》與《勞動合同法》的規定及地方勞動規章規定的條款，更不能以此違反法律的行為列為勞動合同的條文內容。如果企業將超時加班列做勞動合同的內容，則為無效的條款，按最新的《勞動合同法》（2008年1月1日正式實施）第26條規定，下列勞動合同無效或者部分無效：1.
  • 156.
    標題：
    無固定期限勞動合同不等於鐵飯碗?
    分類：
    台商張老師月刊/第108期/諮詢解答
    刊登日期：
    2007/10/15
    資料來源：
    內容：
    無固定期限和以完成一定的工作為期限」；此與新制定的《勞動合同法》第十二條規定：「勞動合同分為固定期限勞動合同、而《勞動合同法》第十四條第二、三款則規定成立無固定期限勞動合同的情形如下：(一)用人單位與勞動者協商一致，」而《勞動合同法》第八十一條下段規定：「用人單位未將勞動合同文本交付勞動者的，由勞動行政部門責令改正；給勞動者造成損害的，四、廣東省勞動保障廳最近解讀《勞動合同法》，認為無固定期並不是沒有終止時間，而是終止的時間沒有確定，無固定期限勞動合同並不等於計劃經濟時期的固定工和鐵飯碗，
  • 157.
    標題：
    2007年至2008年影響大陸台商的十個重大稅務、海關及勞動問題
    分類：
    台商張老師月刊/第107期/經貿投資實務
    刊登日期：
    2007/09/15
    資料來源：
    內容：
    十項政策及法律、法規變動包括：勞動合同法、企業所得稅法、土地使用稅、耕地佔用稅、2007年頒佈的取消出口退稅及調降出口退稅率、 至於勞動合同法、企業所得稅法、出口退稅率調降、土地使用稅、耕地佔用稅、工業用地出讓最低價標準等，雖然影響亦很大，但上述主要的影響在於提升台商的經營成本，稅率增加 中華人民共和國勞動合同法 略 全國人民代表大會 常務委員會 2007 年 6
  • 158.
    標題：
    台商應依法簽訂勞動合同
    分類：
    台商張老師月刊/第107期/諮詢解答
    刊登日期：
    2007/09/15
    資料來源：
    內容：
    ■台商諮詢問題摘要大陸新頒布的《勞動合同法》中規定，企業不簽勞動合同應支付二倍工資，又《勞動合同法》施行過渡期間，企業就簽訂勞動合同方面應如何因應操作，才不致觸法受罰？於 2007 年 6 月 29 日 通過《勞動合同法》，自 2008 年 1 月 1 日 起施行。企業不簽勞動合同應支付二倍工資」的問題，《勞動合同法》第八十二條第一款規定的全文是「用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年，二、關於《勞動合同法》過渡期間的因應操作關於勞動合同的簽訂問題，在《勞動合同法》過渡期間須如何因應，
  • 159.
    標題：
    大陸台商在法律和管理上如何因應新《勞動合同法》
    分類：
    台商張老師月刊/第106期/勞動人事實務
    刊登日期：
    2007/08/15
    資料來源：
    內容：
    2007）6月29日正式通過《勞動合同法》，並自2008年1月1日起施行。 茲就《勞動合同法》（以下簡稱「新法」）重要條款之精神、內容提出法律上的解釋，台商應及早在管理上做出因應對策。 《勞動合同法》規定 支付 經濟補償之條款 第四十條 無過失性解/第四十一條 經濟性解除 /第三十六條工可隨時通知解除勞動合同與不必通知隨時解除勞動合同的新規定《勞動合同法》第三十八條規定要點如下： 回到原點，重新深思與研究《勞動合同法》，調整人力資源管理策略與思維模式，預先對策。
  • 160.
    標題：
    約定試用期應注意事項
    分類：
    台商張老師月刊/第106期/諮詢解答
    刊登日期：
    2007/08/15
    資料來源：
    內容：
    大陸新勞動合同法於試用期有何規定，台商應注意那些事項？■台商張老師諮詢解答一、屆全國人大常務委員會於2007年6月29日第28次會議通過《勞動合同法》，並於當日由國家主席公布，自2008年1月1日起施行，二、 新《勞動合同法》第17條第1款對於勞動合同的必要記載事項列舉了用人單位基本資料、關於試用期的長短，並非勞僱雙方可任意約定，新《勞動合同法》第19條第1款規定為一個月、二個月或六個月，四、 此外，新《勞動合同法》對於試用期的次數及試用期的工資給付標準、解除合同情形及違反試用期規定的處罰等事項亦明確規定如下，
  • 161.
    標題：
    大陸最近法規動態摘要
    分類：
    台商張老師月刊/第105期/大陸地區資訊
    刊登日期：
    2007/07/15
    資料來源：
    內容：
    〔國家法律〕中華人民共和國勞動合同法第十屆全國人民代表大會常務委員會第28次會議2007年6月29日通過，同日主席公布，自2008年1月1日起施行，其主要內容要摘要下：
  • 162.
    標題：
    在上海市區設立研發單位，請問上海市對競業禁止有何規定？
    分類：
    台商張老師月刊/第104期/諮詢解答
    刊登日期：
    2007/06/15
    資料來源：
    內容：
    除了需掌握上述《上海市勞動合同條例》之外，亦需關注大陸《勞動合同法（草案）》對競業禁止的相關最新立法規定。大陸第十屆全國人大常委會審議勞動合同法草案時，有關競業限制的條款特別是有關補償和違約金標準的內容，成為審議的重點。勞動合同法草案規定，用人單位可以與知悉其商業秘密的勞動者在勞動合同中約定競業限制。
  • 163.
    標題：
    如何與員工簽訂勞動合同？
    分類：
    台商張老師月刊/第102期/諮詢解答
    刊登日期：
    2006/12/15
    資料來源：
    內容：
    台商在與員工簽訂勞動合同時，需關注大陸《勞動合同法（草案）》對勞動合同簽訂的影響及規範。特別是《上海市勞動合同條例》與勞動合同法（草案）》兩者之間有明顯的不一致的地方。大陸《勞動合同法（草案）》已於2006年7月經人大審議，二審將於12月份審議。台商應掌握《勞動合同法（草案）》的立法情形，以作為未來勞動合同制訂的依據。 《勞動合同法（草案）》規定：勞動合同期限在3個月以上的，可以約定試用期。
  • 164.
    標題：
    2006年台商人力資源整合與發展趨勢
    分類：
    台商張老師月刊/第93期/勞動人事實務
    刊登日期：
    2006/03/15
    資料來源：
    內容：
    大陸即將在 2006 年內出台《勞動合同法》，針對當前勞動者面臨的短期合同、不簽訂書面合同、試用期過長、終止勞動合同經濟補償、裁員等現實問題，做一個更嚴格的法律規範，
第6頁，共6頁
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