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871.

標題：

勞動法律網

分類：

焦點/三師專業服務/法律

刊登日期：

2012/06/05

資料來源：

勞動法律網

內容：

勞動法律網勞動法律網勞動法律網
872.

標題：

勞動法律網

分類：

焦點/三師專業服務/法律

刊登日期：

2012/06/05

資料來源：

勞動法律網

內容：

勞動法律網勞動法律網勞動法律網
873.

標題：

勞動法世界

分類：

焦點/三師專業服務/仲裁

刊登日期：

2012/06/01

資料來源：

勞動法世界(官網)

內容：

勞達集團/勞動法世界laboroot.com成立於2005年。勞動法世界勞動法世界(官網)
874.

標題：

台商做好知識管理保持競爭優勢

分類：

台商張老師月刊/第163期/焦點主題

刊登日期：

2012/05/15

資料來源：

內容：

的創業家精神在中國大陸各地投資，大陸各地招商引資，農民工四處到沿海地區城鎮找尋工作，當時在低成本、勞動力充沛的情形下，創立了新事業，台商朋友們常常引以為傲的說，大陸整整落後我們三十年，台商們是存有競爭優勢的。日本人的薪資約比台灣高三倍，台灣人的薪資約比大陸人高三倍，今天台商企業若不從提昇人員的績效上著手，以因應勞動成本逐漸增高的趨勢，那麼台商還有那些競爭優勢？
875.

標題：

當心國際經濟金融發生巨變（五）

分類：

台商張老師月刊/第163期/財務金融實務

刊登日期：

2012/05/15

資料來源：

內容：

首先，隨著經濟變得日趨發達，廉價勞動力和低附加值生產的時代即將終結，大陸經濟發展的「Turning Point)正逐步呈現，以後「廉價勞動力」、「富裕勞動力」的人口紅利不再：經濟戰略的重大調整正在進行之中。都是作為實體經濟的生產要素出現的，即投資生產設備、機械、原材料以及支付勞動力工資等要素，以及技術改造的研發等生產和財富創造活動相關的資金投入。實體經濟的增長，短期依靠要素的投入，主要是資本和勞動力。當要素投入增長超過經濟增長，出現規模遞減效應時，技術突破就變成增長要素。
876.

標題：

2012年大陸擴大內需的基本思路及台商商機

分類：

台商張老師月刊/第163期/行銷管理實務

刊登日期：

2012/05/15

資料來源：

內容：

但從近年來大陸居民勞動報酬占GDP比重持續下降情況分析，居民的實際工資水準「不增反降」，如果再考慮近年來貨幣供應成長太快，這些因素客觀上制約了他們的實際可支配收入成長。
877.

標題：

台商應當建立本身特色的企業文化

分類：

台商張老師月刊/第163期/經營管理實務

刊登日期：

2012/05/15

資料來源：

內容：

大陸員工認定工資是勞動力的報酬，我在這家公司工作，付出了勞動力就應該獲取工資，而台灣員工的思維是領了這份薪水是否對公司有績效、有效率、有貢獻、有品質，所以台灣經營者也抱持同樣的想法。
878.

標題：

投資大陸要注意的勞動法令有哪些？

分類：

台商張老師月刊/第163期/諮詢解答

刊登日期：

2012/05/15

資料來源：

內容：

勞動法與勞動合同法是否為2種法令？因大陸上海公司之人事規章不符合當地現行勞動法令，故敬請指點迷津。■台商張老師諮詢解答首先必須先理解，大陸的勞動法令可以區別為中央及地方法規等不同體系。現先依照人力資源管理可能涉及的中央法規相關規範說明如下:一、大陸地區勞工相關法令大陸地區對於企業招聘人才頒布「勞動力市場管理規定」，以規範勞動市場；針對勞雇關係則公佈「中華人民共和國勞動法」(以下簡稱勞動法)，相當於台灣地區之「勞動基準法」
879.

標題：

台商在大陸設立個體工商戶的過去、現在與未來

分類：

台商張老師月刊/第162期/焦點主題

刊登日期：

2012/04/15

資料來源：

內容：

4、可以根據需要招用從業人員，但應依法簽訂勞動合同。 5、每年應當向登記機關辦理年度驗照，對登記事項和上一年度經營情況進行審檢，此項年度驗照不需任何費用。
880.

標題：

掌握大陸個體戶商機

分類：

台商張老師月刊/第162期/焦點主題

刊登日期：

2012/04/15

資料來源：

內容：

這個需要到區房產中心去拉一份單子)—必須是商業用房，如果是自己的要提交產證，如果是租賃的要提交產證和租賃協議(有效期內)；個人情況的證明，身份證、勞動手冊或街道居委會開的待業證明等(按規定在職人員不可註冊個體工商戶)；還有就是比較關鍵的部分前置審批，根據你要做的專案不同而不同，
881.

標題：

當心國際經濟金融發生巨變（四）

分類：

台商張老師月刊/第162期/財務金融實務

刊登日期：

2012/04/15

資料來源：

內容：

移民帶來的勞動力，還是(華裔、印裔)強大的新科技。然而，在過去40年裡，低處易摘的果子開始不斷消失，而我們開始假裝它們仍舊在那兒。
882.

標題：

漲工資、搬工廠是台商的宿命？

分類：

台商張老師月刊/第162期/勞動人事實務

刊登日期：

2012/04/15

資料來源：

內容：

如果公司是上游提供原料的廠商，對原料的掌握程度很強，相信利潤本來就很高，雖然勞動成本增加，但是利潤不會下降太多的話，還是可以繼續維持在當地的發展。建議這個方式強化企業競爭力，因應薪資上漲和勞動人口下滑的挑戰。比如公司原本聘僱大約70位的Ｃ等員工。員工的素質水平可以提高，而且員工會很認真，至少這兩、三年內他不會離職，容易穩住這群人的勞動力。
883.

標題：

台灣居民如何申請登記為個體工商戶？

分類：

台商張老師月刊/第162期/諮詢解答

刊登日期：

2012/04/15

資料來源：

內容：

不必受「強制三險」(即：養老保險、醫療保險、失業保險)和與員工簽訂「勞動合同」的規範所負擔重大財務壓力；5.
884.

標題：

大陸對企業員工入職或在職體檢的相關規定

分類：

台商張老師月刊/第162期/諮詢解答

刊登日期：

2012/04/15

資料來源：

內容：

現行的「中華人民共和國勞動法」和「中華人民共和國職業病防治法」只是對未成年人和從事有毒有害的崗位的從業者有明確要求，對普通崗位並無明確要求，勞動法對未成年工人(16-18歲)有規定，用人單位招用未成年工人，「中華人民共和國勞動法」原文：第六十四條不得安排未成年工從事礦山井下、有毒有害、國家規定的第四級體力勞動強度的勞動和其他禁忌從事的勞動。第六十五條用人單位應當對未成年工定期進行健康檢查。
885.

標題：

放棄繼承權在大陸法律的相關規定

分類：

台商張老師月刊/第161期/法律實務

刊登日期：

2012/03/15

資料來源：

內容：

法定繼承人已經死亡的，應當載明死亡的時間；(五)在繼承人以外有無依靠被繼承人扶養的缺乏勞動能力又沒有生活來源的人或者對被繼承人扶養較多的人，有無需要為其保留遺產份額的胎兒；(六)被繼承人生前有無遺囑或者遺贈扶養協議，
886.

標題：

當心國際經濟金融發生巨變（三）

分類：

台商張老師月刊/第161期/財務金融實務

刊登日期：

2012/03/15

資料來源：

內容：

筆者的答覆是：就是因為你們低工資高強度的勞動，創造了剩餘價值，貢獻給了美國人。
887.

標題：

2012年台商如何掌握大陸內需市場的政策及商機

分類：

台商張老師月刊/第161期/行銷管理實務

刊登日期：

2012/03/15

資料來源：

內容：

規劃啟動宏觀經濟從三個方面轉型：(1)從過去的依賴投資、出口，到注重發展內需轉變；(2)從過去的高耗能、勞動密集型產業向低碳、高科技新興產業轉變；(3)逐步提高國民收入，這與發展內需相輔相成。
888.

標題：

台商如何因應大陸要求簽訂工資集體協商？

分類：

台商張老師月刊/第161期/諮詢解答

刊登日期：

2012/03/15

資料來源：

內容：

台商諮詢問題摘要本公司在蘇州設廠，近期當地工會及勞動保障行政部門要求公司與員工簽訂工資集體協商。定企業內部工資分配制度、工資分配形式、工資收入水平等勞動報酬事項的行為。一、勞動法規有關工資集體協商的規定「中華人民共和國勞動法」相關規定。2000年11月8日，勞動保障部制定的「工資集體協商試行辦法」，這是工資集體協商的主要依據。
889.

標題：

大陸最新法規動態摘要(102年3月)

分類：

台商張老師月刊/第161期/大陸地區資訊

刊登日期：

2012/03/15

資料來源：

內容：

認真遵守法律法規及監規，接受教育改造；積極參加思想、文化、職業技術教育；積極參加勞動，努力完成勞動任務。對罪犯申訴不應不加分析地認為是不認罪悔罪。罪犯積極執行財產刑和履行附帶民事賠償義務的，可視為有認罪悔罪表現，在減刑、
890.

標題：

許作名：告別電梯驚魂

分類：

企業故事館/金屬機械業/電機

刊登日期：

2012/03/06

資料來源：

華夏經緯網

內容：

但他覺得，現在他們最需要提高的，是加大科研力度並提高生產環節的效率，以緩減勞動力成本上漲帶來的額外經營成本。
891.

標題：

企業在大陸的知識產權問題與挑戰

分類：

台商張老師月刊/第160期/焦點主題

刊登日期：

2012/02/15

資料來源：

內容：

大陸的廉價勞動力固然為西方世界的智慧結晶，節省不少要素成本，讓其得以在世界市場範圍大肆攫取財富，但「大陸製造」作為世界工業創造生產的基礎平台，
892.

標題：

當心國際經濟金融發生巨變（二）

分類：

台商張老師月刊/第160期/財務金融實務

刊登日期：

2012/02/15

資料來源：

內容：

他說，在大陸，新勞動法是抄回來的，房地產稅是抄回來的，銀行的貨幣制度也是抄回來的。
893.

標題：

大陸工時制度分析

分類：

台商張老師月刊/第160期/勞動人事實務

刊登日期：

2012/02/15

資料來源：

內容：

工時是指勞動者根據勞動合同的規定，為履行勞動義務而從事勞動的時間。為保護勞動者的身心健康，立法機關通過立法的形式規定勞動者為履行勞動義務而從事勞動時間的最長限度。
894.

標題：

大陸最新法規動態摘要(101年2月)

分類：

台商張老師月刊/第160期/大陸地區資訊

刊登日期：

2012/02/15

資料來源：

內容：

部門規章】 ●關於加強對拒不支付勞動報酬案件查處工作的通知大陸最高人民法院、一、統一思想認識，高度重視拒不支付勞動報酬案件依法查處和司法移送工作，嚴懲勞動保障領域違法犯罪行為。當前，個別企業和個人有的有能力支付而不支付勞動者勞動報酬，有的通過轉移財產、逃匿等方法逃避支付勞動者的勞動報酬，致使一些勞動者生活陷入困境，甚至引發群體性事件，嚴重侵害了勞動者的合法權益，
895.

標題：

大陸對外貿易遭遇十年來最嚴峻挑戰

分類：

台商張老師月刊/第159期/焦點主題

刊登日期：

2012/01/31

資料來源：

內容：

與此同時，大陸對外貿易企業還面臨境內本身勞動成本、原材料價格、人民幣匯率、貸款利息、廠房租金等生產經營要素成本急劇上升問題的衝擊。
896.

標題：

從經濟工作會議看2012年大陸投資環境

分類：

台商張老師月刊/第159期/經貿投資實務

刊登日期：

2012/01/31

資料來源：

內容：

支援勞動密集型產業和小型微型企業發展。完善社會保障體系，擴大養老等各類社會保險覆蓋範圍。
897.

標題：

如何辦理個體工商戶登記？

分類：

台商張老師月刊/第159期/諮詢解答

刊登日期：

2012/01/31

資料來源：

內容：

可以根據需要招用從業人員，但應依法簽訂勞動合同。5.每年應當向登記機關辦理年度驗照，對登記事項和上一年度經營情況進行審檢，此項年度驗照不需任何費用。
898.

標題：

在大陸如何申辦化學危險物經營許可？

分類：

台商張老師月刊/第159期/諮詢解答

刊登日期：

2012/01/31

資料來源：

內容：

各崗位安全操作規程、安全生產檢查制度、安全生產培訓教育制度、事故調查報告處理制度、特種設備及特種作業人員安全管理制度、勞動保護用品發放管理制度、安全生產獎懲制度等。
899.

標題：

大陸最新法規動態摘要(101年1月)

分類：

台商張老師月刊/第159期/大陸地區資訊

刊登日期：

2012/01/31

資料來源：

內容：

地方法規】 ●廣東省高溫天氣勞動保護辦法大陸廣東省人民政府於2011年12月26日公布，縮短連續作業時間，並且不得安排戶外露天作業勞動者加班。三、高溫津貼：每年6月至10月期間，勞動者從事露天崗位工作以及用人單位不能採取有效措施將作業場所溫度降低到33℃以下的（不含33℃），用人單位應當按月向勞動者發放高溫津貼。所需費用在企業成本費用中列支。每年6月至10月的高溫天氣期間，用人單位應當向從事露天工作和室內高溫工作的勞動者免費提供符合食品安全標準的清涼飲料。
900.

標題：

溫州風暴引起大陸中小企業大破產潮

分類：

台商張老師月刊/第158期/財務金融實務

刊登日期：

2011/12/15

資料來源：

內容：

大陸中小企業所面對的最關鍵三大壓力，即勞動力成本、原材料成本與融資成本。並貢獻了60%的國內生產毛額以及國家50%的稅收，也創造了城市勞動力超過80%的就業機會。由於整個80年代以至90年代中期之前，大陸的原材料成本低，勞動力市場的供給面豐沛，價格低廉，特別是大陸勞動力的生產靈活性，為大陸生產的低端產品，在國際市場上贏得了絕對的優勢；以致在過去二十年時間，比2010年縮水了30%-40%；主要是因為原材料和勞動力成本上漲，若干輕工業民生產品行業的要素成本比起2010年竟上漲了80%，

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「智慧搜尋系統」功能說明

Gufonet智慧查詢注意事項說明如下：