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  • 121.
    題:
    境內交貨,境外可否收匯?
    類:
    台商張老師月刊/第184期/諮詢解答
    刊登日期:
    2014/12/30
    資料來源:
    容:
    【問題】中臺商說境外客戶不能接受如此交貨方式,有外管局的朋友說可以,他們想試一試,又怕有風險,筆者建議試個小金額吧,有結果再來討論,該臺商最後音訊全無,哎!
  • 122.
    題:
    大陸地區仲裁制度簡介
    類:
    台商張老師月刊/第183期/焦點主題
    刊登日期:
    2014/11/25
    資料來源:
    容:
    根據筆者擔任仲裁員的上海仲裁委員會的仲裁規則,「當事人可以選擇上海仲裁委聘任的任何一位仲裁員,包括外籍及港澳臺仲裁員。
  • 123.
    題:
    臺商服務業如何活用作業基礎成本系統
    類:
    台商張老師月刊/第183期/經營管理實務
    刊登日期:
    2014/11/25
    資料來源:
    容:
    二、面對生死存亡的激烈競爭環境下,服務業必須掌握成本的特性: 依據筆者從事40多年的企管顧問經驗中,發現服務業比製造業更適合採用作業基礎成本系統,茲將其適合的原因,分述如下: (1) 幾乎服務業所有的成本都屬間接成本,
  • 124.
    題:
    以人資管理因應工資集體協商
    類:
    台商張老師月刊/第182期/焦點主題
    刊登日期:
    2014/10/30
    資料來源:
    容:
    筆者認為工資屬於勞工利益事項(臺灣的勞動爭議處理法稱為調整事項),全世界各國立法例,大都是以集體談判協商解決。 運用人資管理因應 以顧問角度來談,筆者認為法律是處罰紅線,沒必要去踩踏,能透過管理手法解決較佳。 結語 2013年筆者在廣西南寧看了部電影《咱們的工會主席》,這是大陸第一部展現工會幹部形象的影視作品,闡述工資集體協商制度的優越性,很受啟發。
  • 125.
    題:
    臺商人身安全防制經驗談
    類:
    台商張老師月刊/第181期/焦點主題
    刊登日期:
    2014/09/23
    資料來源:
    容:
    *臺商人身安全案例分析 筆者以十多年來處理、參與有關臺商人身安全事件的經驗來看,多數案件都有脈絡可循,只要多用心、提高警覺都可以避免發生,我們從以下幾個較典型的案例即可見其端倪:臺商發生人身安全問題的比例遠高於其他外商,因臺商在語言、文化、地緣方面有優勢,反而在心理上會鬆懈或疏忽,也因而容易受到誘惑或利用,筆者以十多年的觀察與經驗,謹提出下列人身安全的預防之道: (一) 低調行事:凡事低調,財不露白,避開喧囂,以免引起不肖分子的覬覦,
  • 126.
    題:
    在大陸買受房子法律上的應注意事項!
    類:
    台商張老師月刊/第180期/焦點主題
    刊登日期:
    2014/08/19
    資料來源:
    容:
    筆者願藉本文予以剖析。 二、認識「商品房」: 由於臺商主要是購買「商品房」,其不同於「經濟適用房」、
  • 127.
    題:
    大陸最近關於仲裁的兩則重要實務見解
    類:
    台商張老師月刊/第180期/法律保障實務
    刊登日期:
    2014/08/19
    資料來源:
    容:
    由於迭生此類爭議,而各地人民法院的見解又不一致(相關實務裁判,請參見筆者於2013年8月《臺商張老師》第173期刊登的「貿仲委於2012年之變動對仲裁當事人之影響」一文),實務上頗為困擾。
  • 128.
    題:
    用人單位對員工調整崗位需具備合理性
    類:
    台商張老師月刊/第179期/焦點主題
    刊登日期:
    2014/07/30
    資料來源:
    容:
    對於此點筆者卻有不同的觀察,因為依據大陸地區「勞動爭議調解仲裁法」第六條的規定:『發生勞動爭議,當事人對自己提出的主張,有責任提供證據。
  • 129.
    題:
    如何拆卸大陸勞資爭議的三大未爆彈
    類:
    台商張老師月刊/第179期/焦點主題
    刊登日期:
    2014/07/30
    資料來源:
    容:
    ◎前言 十餘年筆者觀察臺商的勞資關係狀況,已經從溫順認命到激烈爭權,平實而言,這十分合理正常。筆者早期甚至看過直接拿臺灣公司管理規則到大陸廠使用的荒謬笑話。目前規章除了內容不合法外,制定程序(大陸稱民主程序)的協商作業、
  • 130.
    題:
    從大陸經濟轉型之路談臺商企業因應之道
    類:
    台商張老師月刊/第178期/焦點主題
    刊登日期:
    2014/06/14
    資料來源:
    容:
    誠哉斯言,筆者認為產業發展必須把自己強項做大做強,大陸經濟發展必須投資在勞動水準不斷提高,藉此增加產品的附加價值,促進產業不斷地升級。筆者認為企業管理最核心的要素,就是經營理念思路、戰略資源整合、組織人才結構,這些都是企業管理的練內功;內功的好壞勢將影響到企業內部的業績、
  • 131.
    題:
    從寶成鞋廠罷工談臺商勞動管理
    類:
    台商張老師月刊/第178期/人事管理實務
    刊登日期:
    2014/06/14
    資料來源:
    容:
    筆者在大陸的輔導、培訓的經驗,由於大陸員工權利意識(外地農民工第一代的退休養老需求、筆者建議要嚴肅正視勞動管理。 臺商經營者往往只接觸各方高層,平日倚靠幕僚、專業職業經理人提供決策訊息。 ◎進行勞動管理變革 據筆者觀察,臺商高達九成以上都有當年法令及政策遺留的歷史共業(尤其華南地區最嚴重)。筆者相信未來臺商已經不能靠「政策」、「機會」發財,而要靠「管理」賺錢,希望決策者能深思在大陸經營策略與人資勞動關係,
  • 132.
    題:
    大陸最近工商登記、年檢變革對臺商的影響及應注意事項
    類:
    台商張老師月刊/第177期/焦點主題
    刊登日期:
    2014/05/16
    資料來源:
    容:
    筆者認為當然應該由新的條文內容來尋求答案。 首先,「方案」改革的核心是廢除最低法定註冊資本(註1)的限制,實行註冊資本認繳登記制,筆者個人認為:這條文的修正確實有利於準入者,但對於企業的永續經營持以保留的看法。
  • 133.
    題:
    大陸臺商如何處理承攬合同的糾紛?
    類:
    台商張老師月刊/第177期/法律服務實務
    刊登日期:
    2014/05/16
    資料來源:
    容:
    筆者特透過本文進行探討。 二、認識『承攬』的意義與種類 首先,臺商須明白「承攬合同」中所謂的『承攬』,係指包括:
  • 134.
    題:
    服貿協議能助臺商轉型及發揮競爭優勢
    類:
    台商張老師月刊/第176期/焦點主題
    刊登日期:
    2014/04/17
    資料來源:
    容:
    開春以來,筆者受邀參加了幾次本土企業的聚會,聚會上一些本土創業且小有成就的人士,對「兩岸服務貿易協議」(以下稱服貿協議)筆者以個人經驗、全球趨勢、市場優勢給予客觀的分析,建議其藉以提升競爭力、擴大市場,經討論及交換意見後,多數人均能釋然並重拾信心。因此,筆者能理解學生們的心情,由於過多的負面資訊,使他們(也包括基層商家)對未來的前景深感惶恐,對服貿協議的簽訂充滿憂慮,需要耐心溝通及給予更多正確的資訊和協助,
  • 135.
    題:
    臺商如何善用服貿協議商機由「二轉三」
    類:
    台商張老師月刊/第176期/焦點主題
    刊登日期:
    2014/04/17
    資料來源:
    容:
    2013年筆者到大陸多個臺商協會協助臺商轉型升級,發現轉型服務業已成為各地臺商最夯且最熱衷的話題。
  • 136.
    題:
    臺商如何增強先見之明的經營洞察力
    類:
    台商張老師月刊/第176期/經營管理實務
    刊登日期:
    2014/04/17
    資料來源:
    容:
    筆者曾拜讀臺灣科技大學盧希鵬著書:「為什麼猴子不需要戴眼鏡」書中曾指出下述精髓要點,均為提高經營洞察力的最佳見證: 1.
  • 137.
    題:
    拆遷中承租人利益分析
    類:
    台商張老師月刊/第175期/法律實務
    刊登日期:
    2014/03/20
    資料來源:
    容:
    壹、案例描述 筆者近日處理一起涉臺的拆遷糾紛案件,緣由係某臺資企業於2002年與上海某實業有限公司(該公司為國內企業)簽訂《廠房租賃協議書》因此臺資企業就動拆遷中承租人的有關權益希望筆者提供法律協助。因該案件具有一定的普遍性,故簡單說明如下供讀者參考。
  • 138.
    題:
    大陸保健食品市場與臺商如何進入市場之探討
    類:
    台商張老師月刊/第175期/海關物流實務
    刊登日期:
    2014/03/20
    資料來源:
    容:
    中國國際營養健康產業(上海)博覽會 上海光大會展中心 來源:筆者自行整理 (本文作者黎堅現為大陸經貿專題自由作家、臺商張老師)
  • 139.
    題:
    台商(外商獨資企業)如何合法清算註銷及註銷實例分析
    類:
    台商張老師月刊/第174期/焦點主題
    刊登日期:
    2013/12/03
    資料來源:
    容:
    通常筆者會先詢問台商土地及廠房是否自己買的?若是租廠房,是否欠房東租金? 經過以上問題的了解及互動後,筆者會初步告知可能大概需要的罰款或補稅等費用,以及涉及的相關行政規費。 一般筆者會建議台商盡可能採取合法註銷,此一做法雖然時間較長,且可能需要補稅或罰款,但對於爾後進出大陸不會擔心在海關被查扣。類似此一情況的台商,筆者會建議拖完優惠期限再辦理註銷比較划算。此一情況下,台商可以採取縮小經營規模、減少廠房租賃面積降低租金負擔,減少員工等措施來因應。
  • 140.
    題:
    一起因勞動爭議而禁止出境案件的省思
    類:
    台商張老師月刊/第174期/法律實務
    刊登日期:
    2013/12/03
    資料來源:
    容:
    筆者多次提出,該「共識」僅就拘留作出通知的規範,該通知對被刑事拘留的台商人身安全肯定會有助益,但對行政拘留、司法拘留,甚至民事訴訟中的限制出境或進入執行階段的限制出境,
  • 141.
    題:
    服務貿易簽署對微型企業─在大陸從事生意營運風險的管控與預防
    類:
    台商張老師月刊/第174期/投資經貿實務
    刊登日期:
    2013/12/03
    資料來源:
    容:
    筆者實際的輔導案例,依此策略,從當初進大陸年營業額2,000萬新台幣,現已穩健經營達到中堅企業的規模,年營業額已達15億新台幣。 社保法已公告施行,現還有很多台商持觀望態度,筆者曾為此事件和勞動保障局高層探討此事,若該員工在公司有加入社會保險,公司只負責道義上的賠償給付即可。
  • 142.
    題:
    從爭議案例看台籍人員在大陸就業保障
    類:
    台商張老師月刊/第174期/勞動人事實務
    刊登日期:
    2013/12/03
    資料來源:
    容:
    壹、前言 筆者從事兩岸人資勞動顧問、教學工作多年,經研究台資企業與台籍員工的勞動關係、勞動權益保障議題時,發現竟然高達7成以上的在兩岸設立據點的台灣公司沒有訂定「 四、目前根據筆者觀察,台商往往在台灣的人力網站招聘新進人員時,工作地點定為大陸分子公司,但是卻沒有明確說明到底雙方的勞動(派遣)關係。
  • 143.
    題:
    台商進軍大陸市場知識產權維權及打假
    類:
    台商張老師月刊/第173期/智慧財產權實務
    刊登日期:
    2013/09/03
    資料來源:
    容:
    筆者事務所目前為胖達人麵包、鮮芋仙、幾分甜、士林豪大大雞排、希望先生、而筆者事務所的外商客戶(不包括台商),均按照大陸法律規定繳納這些費用;而台商就會利用勞務派遣及費用切割的方式,由於牽涉內容比較廣泛及複雜,若有問題可隨時與筆者聯繫,會以實務案例做詳細說明。基於筆者事務所在電子業的專利侵權訴訟及餐飲業的商標及不正當舉發及訴訟的實際案例,以下經驗與各位分享:本文希望能給想進入大陸市場者,提供一些啟發,歡迎隨時與筆者討論raymai@hongwiip.
  • 144.
    題:
    國際貨幣大戰下的沉思之三
    類:
    台商張老師月刊/第173期/財務金融實務
    刊登日期:
    2013/09/03
    資料來源:
    容:
    筆者的看法:習定位在「光武中興」,既中興黨,也中興國。打鐵還要自己硬,所以老虎蒼蠅一齊打,首先整風清黨。
  • 145.
    題:
    從「李克強經濟學」看大陸的經濟與股市
    類:
    台商張老師月刊/第173期/財務金融實務
    刊登日期:
    2013/09/03
    資料來源:
    容:
    徐瑾這番論述為習李政府在祭出「李克強經濟學」的同時,也積極整肅官箴,本文筆者將整治貪腐及整頓三公消費等非經濟措施加了明白有力的註解。
  • 146.
    題:
    台商返台上市的重組問題
    類:
    台商張老師月刊/第173期/財務金融實務
    刊登日期:
    2013/09/03
    資料來源:
    容:
    1993年,筆者第一次踏進大陸,從香港直飛成都,任務是代表當時服務的怡富證券(Jandine Fleming)筆者的任務是幫助他們將政府職能及公益職能,從營利性職能中剝離出來,然後再將與本業不相關的業務(例如:餐廳、賓館、電訊服務等)再剝離出來,這就是筆者所指的「重組問題」。 2008年,政府開放並鼓勵海外企業(包括台商及外商)到台灣第一上市(櫃),或以TDR形式在台第二上市(
  • 147.
    題:
    一路天邊:用鏡頭紀錄的新疆、西藏漂浪之旅
    類:
    新聞/好書推薦/旅遊
    刊登日期:
    2013/06/28
    資料來源:
    上奇資訊
    容:
    本書根據筆者多年來在西藏攝影和帶攝影旅行團的經驗,著重對西藏境內交通狀況較好,有基本的食宿條件,安全係數較高地區的攝影景點進行介紹,以期為即將走進西藏進行攝影旅行的朋友提供一些幫助。
  • 148.
    題:
    台商如何開展兩岸人力資源布局-以金融業為例
    類:
    台商張老師月刊/第172期/勞動人事實務
    刊登日期:
    2013/06/06
    資料來源:
    容:
    能用過去製造業的經驗 曾有一位金融業人資經理對筆者說:他們決定參考過去台商派駐大陸台籍幹部辦法,筆者聽完當場傻眼,並建議其三思而行。筆者認為金融產業做的是大陸內需市場,強調深耕客戶、穩定情誼,如果人員長駐,關係緊密,經營才能長久、業務成績才看得出來。據筆者所知,大陸金融市場,由於政治考量、歷史因素有很多與國際(台灣)慣例不同,法令規章、執行作法也是各地差異甚大。 關鍵人才選拔機制 筆者認為企業跨出台灣就是走向國際化道路,企業集團的關鍵人才(包括中高層管理者及優秀儲備人才)
  • 149.
    題:
    台商連鎖經營產業進軍大陸市場的課題
    類:
    台商張老師月刊/第172期/流通連鎖實務
    刊登日期:
    2013/06/06
    資料來源:
    容:
    台商連鎖業也看好了這塊大餅,積極搶攻大陸餐飲業,筆者事務所目前為胖達人麵包、鮮芋仙、都是在踢到仿冒及山寨橫行的鐵板後,才開始委由筆者事務所發展智慧財產佈局及維權,都說明有市場的地方,道原來其僅有義務沒有權利(此部份因為較為複雜,建議可來函詢問筆者)。以上海五險一金為例,公司承擔的比例就佔薪資總額比例的44%,筆者事務所的外商客戶(不包括台商),均按照大陸法律規定繳納這些費用。筆者事務所在簽訂這些授權合約及展店租約等模式,都可以給想要進入大陸市場的台商最佳的建議。
  • 150.
    題:
    十八大後大陸經濟發展面臨重大的挑戰
    類:
    台商張老師月刊/第171期/經貿投資實務
    刊登日期:
    2013/03/12
    資料來源:
    容:
    筆者長期觀察大陸改革開放之後,陸續呈現頗多不平衡、不協調及不持續等諸多錯綜複雜的因素,亟待習李體制的智慧與魄力,破除萬難的諸多障礙,

「智慧搜尋系統」功能說明

「智慧搜尋系統」可根據USER查詢的關鍵字,快速查詢出大陸台商經貿網所蒐錄的文章,本網站提供智慧搜尋乃因Google搜尋功能雖強大,但它是利用現有Google搜尋功能,而非針對本網站文章內容特別開發的系統。故本搜尋系統與Google的差異如下:

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