| 編號 | 資料標題 | 刊登日期 | 資料來源 |
|---|---|---|---|
| 921 | 5/19 績效管理與人才發展計劃 (活動日期：2022/05/19) | 2022/4/29 | 中華人事主管協會 |
| 922 | 5/21 以職能為基礎的績效管理與薪酬獎勵制度 (活動日期：2022/05/21) | 2022/4/29 | 中華人事主管協會 |
| 923 | 5/21 以職能為基礎的績效管理與薪酬獎勵制度 (活動日期：2022/05/21) | 2022/4/29 | 中華人事主管協會 |
| 924 | 5/21 以職能為基礎的績效管理與薪酬獎勵制度 (活動日期：2022/05/21) | 2022/4/29 | 中華人事主管協會 |
| 925 | 5/4 職工福利委員會運作與職工福利方案設計實務 (活動日期：2022/05/04) | 2022/4/29 | 中華人事主管協會 |
| 926 | 5/5 調薪作業規劃執行與變動獎金制度設計 (活動日期：2022/05/05) | 2022/4/29 | 中華人事主管協會 |
| 927 | 5/4 業務薪獎制度設計實務 (活動日期：2022/05/04) | 2022/4/29 | 中華人事主管協會 |
| 928 | 5/8 薪資設計基礎與管理 (活動日期：2022/05/08) | 2022/4/29 | 中華人事主管協會 |
| 929 | 5/14 職能導向之人才培育與訓練發展 (活動日期：2022/05/14) | 2022/4/29 | 中華人事主管協會 |
| 930 | 5/7教育訓練規劃執行與成效評估 (活動日期：2022/05/07) | 2022/4/29 | 中華人事主管協會 |
| 931 | 5/5 人才發展與教育訓練規劃執行 (活動日期：2022/05/05) | 2022/4/29 | 中華人事主管協會 |
| 932 | 5/14 訓練品質體系建立 (活動日期：2022/05/14) | 2022/4/29 | 中華人事主管協會 |
| 933 | 5/15 召募任用制度操作與管理技巧 (活動日期：2022/05/15) | 2022/4/29 | 中華人事主管協會 |
| 934 | 5/5 工作分析與職位說明書撰寫技巧 (活動日期：2022/05/05) | 2022/4/29 | 中華人事主管協會 |
| 935 | 5/28 HR各項規章制度規劃與流程設計 (活動日期：2022/05/28) | 2022/4/29 | 中華人事主管協會 |
| 936 | 5/7 人力資源管理的發展趨勢與策略規劃 (活動日期：2022/05/07) | 2022/4/29 | 中華人事主管協會 |
| 937 | 5/7 職能模式建立與職能發展執行實務 (活動日期：2022/05/07) | 2022/4/29 | 中華人事主管協會 |
| 938 | 4/22 勞保、健保與各類所得(境外電商)扣繳申報之解析 (活動日期：2022/04/22) | 2022/3/7 | 國貿學苑 |
| 939 | 4/20 非信用狀交易實務及COVID-19疫情下之出口風險管理 (活動日期：2022/04/20) | 2022/3/7 | 國貿學苑 |
| 940 | 4/12 精英業務力及新商機開拓 (活動日期：2022/04/12) | 2022/3/7 | 國貿學苑 |
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