【林孝信】中保集團林孝信 寫下27年都賺錢的傳奇
中興保全科技股份有限公司 (舊稱：中興保全股份有限公司)
刊登日期：2012/11/30 下午 12:16:23 資料來源：理財周刊640期
林孝信在別人眼中是位「成功企業家」，他卻謙虛不自居。六十八歲的他，在今年出版了第一本書《走在趨勢之前─智慧生活的領航者中興保全》，不是自傳，而是他創業成功的代表作。林孝信所堅持的企業五大精神，第一是「否定」精神：它不是否定一切，而要「苟日新、日日新、又日新」，他要員工跳脫「以前就是這樣做」的陳腐思想，勇於投入新領域。第二是「突破現狀」的精神：他說他帶領的上市櫃公司，加起來都一百六十多歲，已經老化，想要不僵化，一定要有突破現狀的創新，以及「好，還要更好」的精神。第三是「追求公正」的精神：他認為，這世界上沒有一件事是單獨一個人可以成就，而需相互支援，因此員工紅利分配不管上下都一律平分，總經理拿的跟員工一樣，因為職務加給已反映在薪資上。第四是「認真面對」的精神：他說「問題不是問題，面對問題的態度才是問題。」中興保全曾發生員工監守自盜的事，這在保全業是最要不得，而林孝信選擇面對，也讓公司度過危機。第五是「汗水獲利」精神：指不投機，一切以辛苦努力獲得，他說：「我喜歡一步一步累積，比較踏實。」
相關品牌館
相關故事館
相關企業館
